1. Namizədlərin səmərəli toplanması və seçilməsi nəyə əsaslanır ?



Yüklə 93,19 Kb.
səhifə5/133
tarix02.01.2022
ölçüsü93,19 Kb.
#35027
1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   133
karyera

10. Prosedura nədir?  

A) əvvəlcədən müəyyən edilmiş əlamət üzrə hər hansı bir məcmudan seçilmiş 

B) təşkilatın ierarxiya quruluşunda rolun tutduğu mövqeyidir 

C) işçinin öz vəzifəsinə bağlılığını təmin edən mühüm vasitə 



D) konkret situasiyalarda həyata keçirilən hərəkətlərin təsviridir  

E) mənəviyyatın mühüm sosial xassəsidir  


11. Namizədlərin xarici mənbələrdən toplanmasına təsir edən daxili təşkilati amillərə  aid olan variant hansıdır?  

A) resursların artırılması, İR departamentinin siyasəti və praktikası,təşkilatın imici



B) işçilərin spesifikasiyası, İR departamentinin siyasəti və praktikası, təşkilatın imici

C) məqsədlərin qoyulması prinsipi, İR departamentinin siyasətivə praktikası,təşkilatın imici

D) işçilərin spesifikasiyası,İR departamentinin siyasəti və praktikası, menecerlərin fərdi  xüsusiyyətləri  

E) menecerlərin fərdi xüsusiyyətləri, İR departamentinin siyasəti və praktikası, təşkilatın imici


12. Mütəxəssislərin şaquli və üfiqi qarşılıqlı təsirini özündə cəmləşdən sistem necə  adlanır?  

A) İnformasiya sistemi 

B) Bank sistemi 

C) Əməliyyat sistemi  

D) Sığorta sistemi  


Yüklə 93,19 Kb.

Dostları ilə paylaş:
1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   133




Verilənlər bazası müəlliflik hüququ ilə müdafiə olunur ©azkurs.org 2024
rəhbərliyinə müraciət

gir | qeydiyyatdan keç
    Ana səhifə


yükləyin