Ortiqova dilbar ortiqovna obidjanova feruza abdullayevna masharipova gularam kamilovna

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

---

101 
7-MAVZU. RAHBAR XODIMLARNING ETIKASI VA ETIKETI
 
Inson qanchalik tajribali va bilimdon bo‘lsa uni odob masalalari Shunchalik 
qiziqtira boshlaydi. Xodimlarning axloqiy yuksakligi zamonaviy rahbar boshqaruv 
faoliyatining muhim sifat ko‘rsatkichi hisoblanadi. Bunga erishish uchun, avvalo, 
rahbarning ijtimoiy – axloqiy tayyorgarligi zarur. Boshqaruv odobining mohiyati 
ishlab chiqarishni tashkil yetish va boshqarishning barcha ishtirokchilari xulq – atvori 
tamoyil va me’yorlarini asoslashdir.
Boshqaruv odobi ma’muriy va xo‘jalik faoliyatini sifatli ado yetishga 
yo‘naltirilgan nazariy–amaliy etika bilimlari va amaliy tavsiyalar tizimidan iboratdir. 
Ijtimoiy adolat, shahs erkinligi, kasbiy pokizalik, mas’uliyatni his qilish, tabiatni 
avaylab asrash uning asosiy tamoyillari hisoblanadi. 
Boshqaruv odobida axloqiy tavsifdagi, shahs xulq – atvorini o‘rganish bilan
bog‘liq me’yoriy hujjatlar, boshqaruv faoliyatiga nisbatan axloqiy talablar, ishga 
aloqador axloqiy qoidalar va ishlanmalar hamda rahbarning xizmatidan tashqari 
xulqi, muomala odobi bo‘yicha maslahatlar muhim o‘rin egallaydi.
Davlat xizmatchisining asosiy axloqiy qoidalar quyidagilar: 

kamtar bo‘lish; 

qo‘l ostidagilar bilan hushmuomala bo‘lish; 

odamlarga keng ko‘lamda o‘z foydaliligini namoyon yetish uchun 
hokimiyatga intilish; 

o‘z xodimlarini boshqaruv faoliyatida qatnashish uchun faol jalb yetish; 

foydali tanqidni samimiy qabul qilish va jamoat fikrini hurmat qilish; 

qo‘l ostidagilarga ishongan holda munosabatga moyillik, ularni o‘z 
hamfikrlari deb bilish. 
Axloqiy 
barkamollik 
rahbarning 
ishbilarmonlik 
sifatlaridan 
biri 
hisoblanadi.Axloqiy barkamol insonlar axloqiy fazilatlarni o‘zida mujassam etadi. 
Rahbarlik – mas’uliyatli vazifa. Uni sharaf bilan ado etmoq uchun, kishi o‘zi 
rahbarlik qiladigan sohani bilishigina emas, balki yana bir qator sifat va fazilatlarga 
ega bo‘lmog‘i kerak.
Ular ichida avvalo,