4
I. FANNING ASOSIY MAVZULARI
1-MAVZU. “MENEJMENT” FANINNIG MAZMUNI PREDMETI
OBʼYEKTI VA METODI
Menejment fanining mazmuni, mohiyati, fanni o‘qitish maqsadi va vazifalari,
menejment obyekti va subyekti. Menejment fanining tahliliy usullari (tizimli
yondashuv,
kompleks yondashuv, integratsion yondashuv,
iqtisodiy-vaziyatli
yondashuv, iqtisodiy-matematik yondashuv, modellashtirish, kuzatish, eksperiment,
sotsiologik kuzatish usullari) ning qo‘llanilishi. Menejment fanining ijtimoiy-
iqtisodiy, huquqiy, kibernetika va boshqa fanlar bilan o‘zaro aloqalari.
2-MAVZU. MENEJMENTNING RIVOJLANISH TARIXI VA
HOZIRGI HOLATI
Menejmentning tarixiy shart-sharoitlari. Menejmentning paydo bo‘lishi.
Mashinali ishlab chiqarishni rivojlanishi.Tadbirkorlarni sanoat inqilobi davrida
yaratilgan texnikaning afzalliklaridan foydalanishga harakatlari.
Menejmentning
ilmiy maktablari. Ilmiy boshqaruv maktabi. Boshqaruvning klassik yoki maʼmuriy
maktabi. Boshqaruvdagi insoniy munosabatlar maktabi. Аhloqiy fanlar yoki
bixevoristik maktab. “Tizimli yoki zamonaviy menejment” maktabi mohiyati.
Mamlakat boshqaruvining rivojlanishi. Hozirgi zamon o‘zbek
menejmentining
xususiyatlari. Menejmentning xorijiy modeli. Menejmentning Аmerikacha modeli.
Menejmentning Yapon modeli. Menejmentning Gʼarbiy Yevropa modeli.
3-MAVZU. MENEJMENTNING NAZARIY ASOSLARI
Boshqaruv va menejment. Moliyaviy menejment. Innovatsion menejment.
Savdo menejmenti. Boshqaruv (menejment) tizimining mohiyati.
Menejment
tizimining tuzilishi. Boshqaruv tizimining boshqaruvchi va boshqariluvchi
tizimchalari.To‘g‘ridan to‘gʼri aloqa. Teskari aloqa.
Menejmentga nisbatan
yondoshuvlar. Menejment tamoyillari. Mehnat taqsimoti tamoyili. Vakolatlar va
javobgarlik tamoyili. Intizom tamoyili. Yakka hukmronlik tamoyili.
Harakatlar
birligi tamoyili. Shaxsiy manfaatlarni bo‘ysundirilishi tamoyili. Xodimlarni
mukofotlash tamoyili. Markazlashtirish tamoyili. Qoyali zanjir tamoyili.
Tartib
tamoyili. Аdolat tamoyili. Xodimlarning barqarorligi tamoyili. Tashabbus tamoyili.
Korporativ ruh tamoyili. Boshqaruv usullari. Boshqaruvning iqtisodiy usullari.
Boshqaruvning maʼmuriy usullari. Boshqaruvning ijtimoiy-psixologik usullari.
Dostları ilə paylaş: