Qiluvchi omillar, klasifikatsiyasi hamda

QONUNCHILIK 
QONUNCHILIK 
Ishbilarmonlar o'ta axloqsiz va xudbin
bo'lib, jamiyat oldidagi mas'uliyatini
butunlay e'tiborsiz qoldirgandagina
hukumat aralashib, qonunlar qabul qilishi
allaqachon aytilgan. Hech bir jamiyat
doimiy ravishda bunday noto'g'ri xatti-
harakatlarga toqat qila olmaydi. U,
albatta, hukumatga bosim o'tkazadi va
shuning uchun hukumat
tadbirkorlarning bunday samarasiz xatti-
harakatlarini taqiqlashning boshqa o'rnini
bosa olmaydi.
Ishbilarmonlar o'ta axloqsiz va xudbin
bo'lib, jamiyat oldidagi mas'uliyatini
butunlay e'tiborsiz qoldirgandagina
hukumat aralashib, qonunlar qabul qilishi
allaqachon aytilgan. Hech bir jamiyat
doimiy ravishda bunday noto'g'ri xatti-
harakatlarga toqat qila olmaydi. U,
albatta, hukumatga bosim o'tkazadi va
shuning uchun hukumat
tadbirkorlarning bunday samarasiz xatti-
harakatlarini taqiqlashning boshqa o'rnini
bosa olmaydi.

---

Agar rahbar axloqiy yo'llar bilan
rahbarlik qilsa va xodimlarni
rag'batlantirsa, xodimlar qonuniy
yo'llar bilan ishlaydilar, bu kompaniya
uchun ham, xodimlar uchun ham
foydali bo'ladi. Etakchilik biznes
etikasida muhim rol o'ynaydi, chunki
rahbar tashkilotni shakllantira
oladigan shaxsdir.
Agar rahbar axloqiy yo'llar bilan
rahbarlik qilsa va xodimlarni
rag'batlantirsa, xodimlar qonuniy
yo'llar bilan ishlaydilar, bu kompaniya
uchun ham, xodimlar uchun ham
foydali bo'ladi. Etakchilik biznes
etikasida muhim rol o'ynaydi, chunki
rahbar tashkilotni shakllantira
oladigan shaxsdir.
YETAKCHILIK 
YETAKCHILIK 

---

HUKUMAT QONUN-
QOIDALARI 
HUKUMAT QONUN-
QOIDALARI 
Qonunlar mehnat sharoitlari, mahsulot
xavfsizligi, qonuniy ogohlantirishlar va
hokazolar bo'yicha hukumat qoidalarini
qo'llab-quvvatlaydi. Bular biznes
menejerlariga qabul qilinadigan yoki tan
olingan standartlar va amaliyotlar nima
ekanligini aniqlash uchun ba'zi
strategiyalarni taqdim etadi.
Qonunlar mehnat sharoitlari, mahsulot
xavfsizligi, qonuniy ogohlantirishlar va
hokazolar bo'yicha hukumat qoidalarini
qo'llab-quvvatlaydi. Bular biznes
menejerlariga qabul qilinadigan yoki tan
olingan standartlar va amaliyotlar nima
ekanligini aniqlash uchun ba'zi
strategiyalarni taqdim etadi.

---

Kompaniya kattalashganda, uning
axloqiy xulq-atvori standarti ham
ko'tariladi. Kompaniyaning har qanday
axloqsiz xatti-harakati yoki xatti-
harakati uning o'rnatilgan obro'siga,
jamoatchilik obro'siga va
xayrixohligiga tahdid soladi. Shuning
uchun ko'pchilik kompaniyalar bu
borada juda ehtiyotkor. Ular o'zlarining
qo'l ostidagilariga kompaniyaning
muomalalari bo'yicha maxsus
strategiyalarni chiqaradilar.
Kompaniya kattalashganda, uning
axloqiy xulq-atvori standarti ham
ko'tariladi. Kompaniyaning har qanday
axloqsiz xatti-harakati yoki xatti-
harakati uning o'rnatilgan obro'siga,
jamoatchilik obro'siga va
xayrixohligiga tahdid soladi. Shuning
uchun ko'pchilik kompaniyalar bu
borada juda ehtiyotkor. Ular o'zlarining
qo'l ostidagilariga kompaniyaning
muomalalari bo'yicha maxsus
strategiyalarni chiqaradilar.