R valijonov, O. Qobulov, A. Ergashev



Yüklə 3,05 Mb.
Pdf görüntüsü
səhifə64/192
tarix30.09.2023
ölçüsü3,05 Mb.
#150665
1   ...   60   61   62   63   64   65   66   67   ...   192
Menejment asoslari

tizimi demakdir.
B O ‘LIMLAR IS H IN I KOORDINATSIYALASH 
Vertikal koordinatsiya
Har qanday firmaning asosiy uslubi jamoa zanjirini koordinatsiyalashdir.
Vertikal koordinatsiyada menejerlar ular oldida hisob beradigan bo‘ysunuvchilar
ishini nazorat qiladilar va o‘z navbatida o‘zlari boshliqlari nazoratida boiadilar.
Shunday qilib, yuqori darajadagi menejerlar tashkilotning barcha ishini ma’lum
oqimga yo‘naltiradilar. Ular jamoa zanjiridan foydalanib tashkilotni bo‘limlarga
va birga ishlovchilarga ajratadilar. Har bir menejerga hisob beradigan
bo‘ysunuvchilar soni boshqarish me’yori deb ataladi. 2-rasmda boshqarish davrida
asosiy ishlab chiqarish tizimi tasvirlangan. Unda individual xodimlar darajasidagi
24 ishchiga ega boigan ikki firmaning tashkiliy diagrammasi ko‘rsatilgan. Bunda
B firmasi boshqarishning tor me’yoridan foydalangan. Birinchi liniyadagi har
bir menejer A firmasiga qiyoslanganda olti individual ishlab chiqaruvchi o‘miga
uch ishlab chiqaruvchini boshqaradi. Boshqarishning keng shaklini qo‘llagan A
firmasi ikki afzallikka ega. Birinchidan oz menejerlar talab qilinadi, ular prezident
bilan qo‘shib hisoblaganda besh kishidan iborat.
Prezident
B shakl — tor tashkiliy boshqarish
2 - ra sm .
42


A firma prezidenti ko'p vaqtini bo'ysunuvchilar bilan uchrashuvlarga sarf
qilib, paydo bo‘lgan muammolami yo‘l-yo‘lakay hal qiladi.
B firma prezidenti o'rta darajadagi menejerlar ko‘p bo‘lgani uchun strategik
rejalash uchun ko‘p vaqt ajratishi mumkin. Boshqamvchilikni tashkil qilish
boshqarish ishi tabiatiga va shu kompaniya boshqarayotgan ishga bog‘liqdir.
Ular quyidagi omillarga bog‘liq:
— agar ish yengil nazorat qilinsa va boshqalarga ozroq bog‘liq bo‘lsa

Yüklə 3,05 Mb.

Dostları ilə paylaş:
1   ...   60   61   62   63   64   65   66   67   ...   192




Verilənlər bazası müəlliflik hüququ ilə müdafiə olunur ©azkurs.org 2024
rəhbərliyinə müraciət

gir | qeydiyyatdan keç
    Ana səhifə


yükləyin