9 класс Тема Лидерство


YANGI MAVZU: LIDERLIKKA XOS XUSUSIYATLAR



Yüklə 10,76 Kb.
səhifə2/3
tarix07.01.2024
ölçüsü10,76 Kb.
#207828
1   2   3
9 синф Тарбия дарслиги ҳақида ўзбек тилида

YANGI MAVZU: LIDERLIKKA XOS XUSUSIYATLAR

  • Mavzuni o‘tkazish metodikasi
  • Ushbu mavzu ikki soatlik darslarga mo‘ljallangan.
  • Ushbu mavzuning birinchi darsida biz 50/50 formulasi bo‘yicha ishlaymiz. O‘qituvchi va o‘quvchilar darslikda berilgan ma’lumotlarga asoslanib mavzuni muhokama qilishadi.

RTM: Loyiha va tavsiya

1-BOSQICH. Savol-javob uslubini qo‘llash (7 daqiqa)

  • Inson fe’l-atvori uning hayotiga qanday ta’sir qiladi?
  • Yetakchi insonlar qaysi xususiyatlari bilan ajralib turishadi?
  • “Temir iroda” deganda nimani tushunasiz? Uning baxt bilan qanday bog‘liqligi bor?

RTM: Loyiha va tavsiya

Darslik bilan ishlash (5 daqiqa) Darslikning 57-betida berilgan “Qat’iy fe’l-atvor-liderga xos hususiyat” matni o‘qish va tahlil qilish

Shunday qilib, biz darsning kirish qismini yakunladik.

Esda tutish muhim!

O‘quvchilar, berilgan savollarga aniq va tizimli javob berishni o‘rgatinishi lozim!


RTM: Loyiha va tavsiya

DARSNING IKKINCHI BOSQICHI. Lamaning irodasi nomli video mahsulotni tomosha qiling (10 daqiqa)

  • Darslikda berilagan mashqni bajaring.

RTM: Loyiha va tavsiya

DARSNING UCHINCHI BOSQICHI: MATNLAR BILAN ISHLASH USLUBI (10 DAQIQA)

  • 1. O‘quvchilar "Amir Temur - buyuk yetakchi timsoli" matnini o‘qing
  • 2. Matn oxirida berilgan savollarga mustaqil javob bering
  • Ular 7 daqiqa davomida savollarni o‘qiydilar va javob beradilar, o‘qituvchi esa savol javobga uch daqiqa ajratadi.
  • Vaqtni to‘g‘ri taqsimlash muhim!

RTM: Loyiha va tavsiya

TO‘RTINCHI BOSQICH. DARSDAN OLINGAN XULOSA (6 daqiqa)

  • Ushbu bosqichda o‘qituvchi o‘quvchilarning dars davomida olib borgan faoliyatini baholaydi.
  • Zarurat tug‘ilsa, o‘qituvchi o‘quvchilarning savollariga javob beradi

RTM: Loyiha va tavsiya

Yüklə 10,76 Kb.

Dostları ilə paylaş:
1   2   3




Verilənlər bazası müəlliflik hüququ ilə müdafiə olunur ©azkurs.org 2024
rəhbərliyinə müraciət

gir | qeydiyyatdan keç
    Ana səhifə


yükləyin