R valijonov, O. Qobulov, A. Ergashev


— doimiyUgi bo‘yicha shartli doimiy va uzlukli; shartli doimiyga uzoq vaqt



Yüklə 3,05 Mb.
Pdf görüntüsü
səhifə104/192
tarix30.09.2023
ölçüsü3,05 Mb.
#150665
1   ...   100   101   102   103   104   105   106   107   ...   192
Menejment asoslari

— doimiyUgi bo‘yicha shartli doimiy va uzlukli; shartli doimiyga uzoq vaqt
o ‘zgarmaydigan, qayta ishlash jarayonida ko‘p marta foydalaniladigan axborot
tushuniladi.
Uzlukli axborotlar shu holatdagi, m a’lum davrga korxona holatini bildiradi:
— zichligi jihatidan yetarli, yetarli boim agan yoki ortiqcha axborotlar;
— tashkil b o iish i b o‘yicha boshlang‘ich yoki asosiy; boshlang‘ich axborotlar
ish joyida paydo b o ia d i, asosiysi — bu boshlangich axborotni buxgalteriya,
statistik ko‘rinishidir;
— taqdim etilishi bo‘yicha telefon, telegraf, faks, teletayp, pochta, kuryer
(q o id a yetkaziladigan).
71


Korxonada foydalaniladigan va bajarilishi uchun beriladigan axborotlarga
quyidagi talablar qo‘yiladi:
— ishonchlilik;
— tushunarlilik;
— operativlik;
— bir m a’nolilik;
— tejamlilik.
Axborot hajmini doimo ortib borishi ko‘p vaqt y o ‘qotishga, qayta ishlashda
qiyinchilik tug‘diradi va qaror qabul qilish ch o‘zilib ketadi. Shuning uchun
axborot vazifalari oqimlar bo‘yicha guruhlanadi. Axborot oqimi yig‘ilishining
(tashkiliy rasmiylashtirilishi): aloqa turlari, texnik vositalar bo‘yicha tashkiliy
rasmiylashtirilishi axborot sistemasini (tizimini) tashkil qiladi. Axborot tizimi
oddiy va murakkabga boiinadi. Oddiy axborot, deb boshlangich axborotning
paydo b oig an joyidan to ‘g ‘ri foydalanish joyiga berilishiga aytiladi. Murakkab
axborot tizimi deb uni qayta ishlash, tahlil va murakkab hisoblarni qayta
ishlashga aytiladi.
M exanizatsiyalash va avtom atlash darajasi b o ‘yicha: q o ‘lda, yarim
mexanizatsiyalashgan, yarim avtomat va avtomatli guruhlarga boiinadi.

Yüklə 3,05 Mb.

Dostları ilə paylaş:
1   ...   100   101   102   103   104   105   106   107   ...   192




Verilənlər bazası müəlliflik hüququ ilə müdafiə olunur ©azkurs.org 2024
rəhbərliyinə müraciət

gir | qeydiyyatdan keç
    Ana səhifə


yükləyin