5.
Boshqarish
samaradorligini
taʻminlay olish
boshqarishni kollegial tarzda tashkil qila olish qobiliyati
ish haqida qisqa va aniq gapirish qobiliyati
ishga oid xat, buyruq, farmoyishlar yoza bilish
turli manbalardan ish uchun zarur axborotlarni olish qobiliyati rahbarlarni va
qoʻl ostidagilarni tinglay bilish
qobiliyati asoslangan qarorlarni mustaqil va tez qabul qila bilish
qobiliyati rejalarni bajarishdan xodimlarning moddiy va maʻnaviy
manfaatdorligini taʻminlash
qobiliyati boshqaruv organi qarorlarini bajarish ustidan nazoratni taʻminlay
bilish
boshqarish strukturasini takomillashtirib borish qobiliyati va h.k.
Rahbarning sifat hislatlarini belgilovchi mezonlar koʻp. Biroq quyidagi ijobiy hislatlar ular
orasida alohida mavqega ega:
Dostları ilə paylaş: