Ish haqi-taqsimotning natijasi. Ish haqini tashkil etishning shakllari. Ish haqi tizimi. Nominal va real ish haqi. Ish haqi darajasining tabaqalashuvi. Ish kuchi bozoridagi raqobat va ish haqi. Mehnat munosabatlarining mazmuni va tarkibiy tuzilishi. Ishga yollanish, ish sharoiti, inson omili. Kasaba uyushmalarining tadbirkorlar va davlat bilan o‘zaro aloqasi. Mehnat shartnomalari tizimi.
Ish haqi va mehnat unumdorligining aloqadorligi. Mehnat natijasiga qarab daromadlarning tabaqalashuvi.Бозор иқтисодиёти шароитида даромадлар тенгсизлигини вужудга келиш sabablari. Daromadlar tengsizligiga taʼsir etuvchi omillar. Аholining turmush darajasi va uni ko‘rsatkichlari. Yashash minimumi. Isteʼmol savati, o‘rtacha daromad. Ish haqi. Nominal ish haqi, real ish haqi. Bozor iqtisodiyotida daromadlarning notekisligi. Ijtimoiy tenglik. Аholi isteʼmolini miqdoriy va sifat jihatlari. O‘zbekistonda ijtimoiy siyosatning asosiy yo‘nalishlari.
8
А
4
Raqobat nazariyasi
Raqobatning mohiyati. Raqobatning iqtisodiy asoslari va maqsadi. Raqobat munosabatlarining rivojlanish bosqichlari. Raqobat strategiyasi. Tarmoq ichidagi raqobat. Tarmoqlararo raqobat va ishlab chiqarish tarkibining o‘zgarishi. Raqobat usullari: nohalol raqobat, halol raqobat. Mukammal raqobat va uning afzalliklari. Nomukammal raqobat va uning asosiy ko‘rinishlari: monopolistik raqobat, oligopolistik raqobat, sof monopol raqobat, duopolistik raqobat, ularning umumiyligi va farqi. Mukammal va nomukammal raqobatning birgalikda amal qilishi. Raqobat – iqtisodiyotni harakatlantiruvchi kuch. Monopoliyaga qarshi qonunchilik va uning asosiy yo‘nalishlari. Rejali iqtisodiyotdan bozor iqtisodiyotiga o‘tish sharoitida raqobatchilikning xususiyatlari. O‘zbekistonda monopoliyaga qarshi qonunchilik va sogʼlom raqobat uchun shart-sharoitning yaratilishi.
