İstanbul üNİversitesi AÇik ve uzaktan eğİTİm faküLtesi 2015-2016 tibbi dokümantasyon ve sekreterlik sinif vize soru havuzu iÇİndekiler

a) Son kademe yönetim
b) Alt kademe yönetim
c) Ara kademe yönetim
d) Orta kademe yönetim
e) Üst kademe yönetim

48) İyi bir örgütlenme aşağıdakilerden hangisini sağlamaz?

a) Tüm unsurların amaçlar doğrultusunda çalışmasını
b) Örgüt üyeleri arasında iyi ilişkiler kurularak etkili ve verimli bir çalışma imkânı ve ortamı sağlanmasını
c) Örgütlerin büyütülmesi ve küçültülmesinin kolaylaşmasını
d) Sosyo-ekonomik/teknolojik gelişmelerden uzak durulmasını
e) Kimin kimden emir alıp vereceğinin belirlenmesini (böylece yönetimin ve işlerin kolaylaşmasını)
49) Aşağıdaki Halk Sağlığı Müdürlüğü şubelerinden hangisi toplum sağlığı merkezlerinin il’de izleme ve değerlendirme faaliyetlerini yürütmekle görevlidir?

a) Obezite, Diyabet ve Metabolik Hastalıklar Şube Müdürlüğü

b) Aile Hekimliği İzleme ve Değerlendirme Şube Müdürlüğü
c) Aile Hekimliği Uygulama Şube Müdürlüğü
d) Toplum Sağlığı Hizmetleri Şube Müdürlüğü
e) Aile Hekimliği Eğitim ve Geliştirme Şube Müdürlüğü

50) Aşağıdakilerden hangisi TBMM'nin görev ve yetkilerinden değildir?

a) Kanun koymak, değiştirmek ve kaldırmak
b) Para basılmasına, savaş ilan edilmesine karar vermek
c) Bütçe ve kesin hesap kanun tasarılarını görüşüp karara bağlamak
d) Genelkurmay Başkanını atamak
e) Bakanlar Kurulunu ve Bakanları denetlemek

52) Aşağıdakilerden hangisi adli, idari ve askerî yargı mercileri arasındaki görev ve hüküm uyuşmazlıklarını kesin olarak çözümlemeye yetkili kurumdur?

a) TBMM Adalet Komisyonu
b) Anayasa Mahkemesi
c) Uyuşmazlık Mahkemesi
d) TBMM Genel Kurulu
e) Yüce Divan

53) Halk Sağlığı Müdürlüğü bünyesi içinde personelin maaş, ek ödeme ve diğer ödeme işlemlerini yürütmekten sorumlu şube hangisidir?

a) İdari İşler Şube Müdürlüğü
b) Disiplin İşleri Şube Müdürlüğü
c) Mali İşler Şube Müdürlüğü
d) İstatistik ve Bilgi İşlem Şube Müdürlüğü
e) Özlük İşleri Şube Müdürlüğü

54) İl Sağlık Müdürlüğünde insan gücünün planlanması ve uygulanması ile performans ölçütlerinin izlenerek değerlendirilmesi çalışmalarını yürütmek hangi şube müdürlüğünün görevidir?

a) Disiplin ve Hukuk İşleri Şube Müdürlüğü
b) İnsan Kaynakları Şube Müdürlüğü
c) Halk Sağlığı Hizmetleri Şube Müdürlüğü
d) Sağlık Araştırmaları Şube Müdürlüğü
e) Sağlık Bilgi Sistemleri Şube Müdürlüğü
55) Aşağıdakilerden hangisi bir yöneticinin sahip olması gereken özelliklerden değildir?

a) Karar verme yetenekleri

b) Empati göstermek
c) Belirsiz hedefler tanımlamak
d) İkna yeteneklerini kullanabilmek
e) İşi delege etmek
56) İyi bir planda olması gereken bazı nitelik ve özellikler vardır. Bu özellikler plan hazırlayıcılarının dikkat etmesi gereken özelliklerdir. Aşağıdakilerden hangisi bu özellik ve ilkeler içinde yer almaz?

a) Planlamada görev alacakların insani yönlerinin, çıkar ve davranışlarının da dikkate alınması gerekir.