Nazoratning asosi qo'mondonning qarori

4-bob. Boshqarish tizimi

53 ... Boshqaruv tizimi - funktsional va tashkiliy jihatdan o'zaro bog'langan boshqaruv organlari, boshqaruv punktlari va boshqaruv vositalari (aloqa tizimlari, avtomatlashtirish, shuningdek boshqa maxsus tizimlar) yig'indisidir. Boshqaruv tizimi doimiy ishlashga tayyor, yashirin, barqaror bo'lishi va har qanday sharoitda mexanizatsiyalashgan batalon bo'linmalarini boshqarish qobiliyatini ta'minlashi kerak.

54 ... Boshqarish tizimining maxfiyligi boshqaruv tizimini, topshiriqlarni tayyorlash va bajarishda ko'rilgan barcha choralarni dushmandan sir saqlash, unda aylanib yuruvchi ma'lumotlarni, boshqaruv punktlari, chiziqlar va boshqa joylarni himoya qilishni ta'minlash qobiliyatida ifodalanadi. aloqa markazlari joylashgan. Boshqaruv tizimining maxfiyligi uning elementlarini dushman razvedkasining barcha turlaridan ishonchli kamuflyaj qilish, aloqa vositalaridan foydalanish va ishlashning muayyan tartibi, unda aylanib yuradigan ma'lumotlarni himoya qilish orqali ta'minlanadi.

55 ... Boshqarish tizimining barqarorligi deganda uning har qanday vaziyatda muvaffaqiyatli ishlash qobiliyati tushuniladi. Boshqaruv tizimining barqarorligiga tashkiliy, texnik va ekspluatatsion xarakterdagi tadbirlar majmuasini amalga oshirish orqali erishiladi. Bularga quyidagilar kiradi: statsionar (ko'chma) qo'mondonlik postlarini yaratish, ularni tegishli jihozlash, joylashtirish, kamuflyaj va to'g'ri harakatlanish; aloqa tizimini tashkil etish va undan foydalanish; qo'mondonlik punktlari va aloqa tizimlarining barqarorligini oshirish; boshqaruv tizimlarining radioelektron vositalarini radioelektron himoya qilish, ularning shovqinga chidamliligini oshirish chora-tadbirlarini tashkil etish va amalga oshirish; dushmanni elektron yo'q qilish vositalariga qarshi faol kurash, ularni aniqlash va yo'q qilish; mexanizatsiyalashgan brigadaning harbiy qismlari va bo'linmalarida kuchlar va qo'mondonlik vositalarini to'g'ri joylashtirish.

56 ... Nazoratni tashkil etish yuqori darajadagi jangovar tayyorgarlikni, barqarorlikni va shtablar va unga biriktirilgan bo'linmalarni markazlashtirilgan va markazlashmagan nazorat qilish imkoniyatini, dushmanning axborot ta'siridan zarur himoya darajasini ta'minlashi kerak bo'lgan boshqaruv tizimini yaratishdan iborat. Batalyon (rota) bo'linmalari, kuchlari va vositalarini boshqarishning tashkiliy-texnik asosi - bu funktsional o'zaro bog'liq bo'lgan qo'mondonlik va boshqaruv organlari (komandirlar), qo'mondonlik va kuzatuv postlari va qo'mondonlik vositalarining yig'indisi bo'lgan boshqaruv tizimi. Boshqaruv tizimi yuqori omon qolish qobiliyatiga, shovqinga chidamliligiga, ishonchliligiga ega bo'lishi va bo'linmalarni markazlashtirilgan va markazlashtirilmagan boshqarish imkoniyatini ta'minlashi kerak.

57 ... Batalyonning qo'mondonlik va nazorat organlari tarkibiga batalyon komandiri boshchiligidagi qo'mondonlik, shtab boshlig'i boshchiligidagi shtab, batalyon komandirining qurollanish va ularning xizmatlari bilan orqa xizmatlari bo'yicha o'rinbosarlari, rota - rota komandiri, uning o'rinbosarlari kiradi. shuningdek, biriktirilgan bo'linmalarning qo'mondonlik va nazorat organlari. Batalon shtab-kvartirasi asosiy boshqaruv organi hisoblanadi. U o'z ishini qo'mondonning qarori va ko'rsatmalari, shuningdek, yuqori shtab buyruqlari asosida amalga oshiradi.

58 ... Batalyon (rota) komandiri jangovar tayyorgarligi, bo‘ysunuvchi bo‘linmalarning tayyorgarligi, ulardan to‘g‘ri foydalanish, jangovar topshiriqlarni o‘z vaqtida muvaffaqiyatli bajarishi uchun to‘liq va yakka tartibda javobgar bo‘ladi. U jangovar qarorlarni o'z vaqtida qabul qilishga, bo'ysunuvchi bo'linmalarga topshiriqlar berishga, o'zaro hamkorlikni va har tomonlama qo'llab-quvvatlashni tashkil etishga, shuningdek, bo'linmalarni jangga to'g'ridan-to'g'ri tayyorlashga, ularni qat'iy boshqarishga, berilgan vazifalarni tirishqoqlik bilan bajarishga majburdir.

59 ... Batalyon (kompaniya) komandiri og'zaki jangovar buyruqlar, buyruqlar, shuningdek buyruqlar va signallar berish orqali bo'linmalarni boshqaradi. Buyruqlar, buyruqlar va buyruqlar qisqa va aniq berilishi kerak. U brigada (batalyon) komandiriga jangovar topshiriqning bajarilishi, dushman to'g'risidagi yangi ma'lumotlar, front oldidagi va o'z bo'linmasi qanotlaridagi vaziyatning keskin o'zgarishi va zarurat tug'ilganda darhol xabar berishga majburdir. , yo'qotishlar va raketalar, o'q-dorilar va yoqilg'i bilan ta'minlash bo'yicha.

60 ... Batalon shtab-kvartirasi asosiy boshqaruv organi hisoblanadi. U o'z ishini qo'mondonning qarori va ko'rsatmalari, shuningdek, yuqori shtab buyruqlari asosida amalga oshiradi.

Shtabning asosiy vazifasi - buyruq va ko'rsatmalarni bo'ysunuvchi komandirlarga o'z vaqtida va to'liq etkazish; doimiy ravishda vaziyat ma'lumotlarini to'plash, umumlashtirish va tahlil qilish, batalyon komandiriga hisobot berish va yuqori shtabga olib borishda.

Bosh shtabga quyidagi funksiyalar yuklatilgan:

bo'linmalarning jangovar tayyorgarligini ta'minlash;

vaziyat ma'lumotlarini doimiy ravishda olish, to'plash, o'rganish va baholash; zarur hisob-kitoblarni tayyorlash va qarorlar qabul qilish uchun qo'mondonga takliflar berish;

jangovar buyruqlar va buyruqlarni rasmiylashtirish; vazifalarni bajarish jarayonida o‘zaro hamkorlikni tashkil etish va uni qo‘llab-quvvatlash bo‘yicha chora-tadbirlarni amalga oshirish;

harakatlarni jangovar ta'minlash va qo'shinlarni himoya qilishni tashkil etish; bo'linmalar tomonidan topshiriqlarning bajarilishini nazorat qilish; shaxsiy tarkib, qurol va harbiy texnika, raketalar, barcha turdagi o'q-dorilar, yoqilg'i va boshqa moddiy vositalar hisobini yuritish;

bo'ysunuvchi bo'linmalarni shaxsiy tarkib, qurol-yarog' va harbiy texnika bilan ta'minlash, moddiy resurslarni to'ldirish, shuningdek, shaxsiy tarkibga nurlanish dozalari hisobini yuritishni amalga oshirish; qo'l ostidagilar, o'zaro aloqada bo'lgan bo'linmalar va qo'shnilarning komandirlarini yangi vaziyat ma'lumotlari to'g'risida xabardor qilish;

bo'linmalarni boshqarish tizimini tashkil etish, uning barqaror ishlashini ta'minlash; qo'shinlarning yashirin qo'mondonligi va rejalashtirilgan tadbirlarning maxfiyligini ta'minlashni tashkil etish va nazorat qilish; jangovar tajribani o'rganish, umumlashtirish va quyi bo'linmalarga etkazish, shuningdek bo'linmalarni boshqarish va boshqarish usullari.

. Boshqaruv jarayoni: tushuncha, tarkibi, asosiy xususiyatlari

Agar tashkiliy tuzilma, shakl sifatida, boshqaruvning statikasini aks ettiradi, keyin boshqaruv jarayoni dinamikani tavsiflaydi, ya'ni. boshqaruv tizimining ishlashi, tashkilotning boshqaruv tizimida o'z vaqtida sodir bo'ladigan barcha narsalar. Jarayon deganda tashkilot maqsadlariga erishish uchun menejment tomonidan amalga oshiriladigan har qanday harakatlar tushuniladi.