Mehnat shartnomasi


Korrupsiyaga qarshi kurashish qoidalari, xizmat vazifasiga qo’yiladigan asosiy



Yüklə 145,5 Kb.
Pdf görüntüsü
səhifə2/2
tarix12.09.2023
ölçüsü145,5 Kb.
#142855
1   2
Электронный документ (24)

Korrupsiyaga qarshi kurashish qoidalari, xizmat vazifasiga qo’yiladigan asosiy
majburiyatlar, ichki mehnat tartib qoidalari, idoraviy odob-axloq qoidalari va vazifalar
taqsimoti bilan tanishdim ____________________
Hujjat
elektron raqamli imzo
orqali imzolangan.
Elektron raqamli imzoning haqiqiyligini tekshirish uchun
QR
Code
ni skanerlang.
Imzolovchi F.I.SH. XASAN KARIMOV JO‘RAKULOVICH
Imzolangan sana
08.09.2023 20:20
Hujjat kodi
EX5771671854
Hulosa kodi
GB8547744585


-sonli mehnat shartnomasiga ilova
Korrupsiyaga qarshi qoidalarining
ASOSIY SHARTLARI
1.Xodim ushbu mehnat shartnomasi bo‘yicha o‘z xizmat vazifalarini bajarayotganda
korrupsiyaviy xatti-harakatlarda qatnashmaslik, shu jumladan, g‘ayriqonuniy imtiyozlarni olish
yoki boshqacha tarzda g‘ayriqonuniy maqsadlarda o‘zining yoki boshqa shaxslarning
harakatlari yoki qarorlariga ta’sir qilish uchun pul mablag‘lari yoki boshqa qimmatliklar
ko‘rinishida:
Pora taklif qilmaslik; va’da bermaslik; pul to‘lamaslik; tovlamachilik qilmaslik;
bevosita yoki bilvosita pora olishga rozilik bermaslik; pora olmaslik; biron-bir
shaxs foydasiga yoki biron bir shaxs xizmatlaridan foydalanmaslik; mol-mulk
yoki mulkiy huquqlarni olmaslik;
o‘z vakolatlarini suiiste’mol qilmaslik majburiyatini oladi.
2.Xodim atrofdagi shaxslar tomonidan korrupsiyaga oid huquqbuzarlikni sodir etish yoki unda
qatnashishga tayyorgarlik ko‘rish sifatida baholanishi mumkin bo‘lgan xulq-atvordan o‘zini
tiyishi shart.
3.Xodim O‘zbekiston Respublikasi qonun hujjatlari va
(14-sonli Ixtisoslashtirilgan davlat
umumta'lim maktab-internati)
ichki hujjatlariga muvofiq manfaatlar to‘qnashuvi kelib
chiqishini oldini olish choralarini ko‘rishi va manfaatlar to‘qnashuvi yoki uning kelib chiqish
ehtimoli haqida o‘ziga ma’lum bo‘lishi bilan darhol ish beruvchini yoki uning o‘rnini
bosadigan shaxslarni xabardor qilishi shart.
4. Xodimlar orasida shaxsiy yoki boshqa shaxslarning manfaatlarini ko‘zlab, xizmat
majburiyatlaridan chetga chiqqan holda boshqa xodimlarning professional ish faoliyatiga
aralashish, ma’lumot so‘rash hamda qaror qabul qilishiga ta’sir ko‘rsatish holatlari yuzaga
kelganda
(14-sonli Ixtisoslashtirilgan davlat umumta'lim maktab-internati)
ichki hujjatlariga
muvofiq darhol quyidagi aloqa kanallari orqali:
Korrupsiya haqida xabar berishga mo‘ljallangan ishonch telefoni
71 2070464
Telegram-kanali
(“@antikorbot”);
Davlat organi yoki tashkilotining korrupsiyaga qarshi ichki nazorat tuzilmasining xizmat
telefon raqamiga xabar qilishi lozim; shaxsan
(14-sonli Ixtisoslashtirilgan davlat umumta'lim
maktab-internati)
ijtimoiy tarmoqdagi manzillariga xabar qilinishi lozim.
5.Agar xodim
(14-sonli Ixtisoslashtirilgan davlat umumta'lim maktab-internati)
boshqa
xodimlari tomonidan sodir etilgan va sodir etilishi rejalashtirilayotgan korrupsiyaga oid
huquqbuzarliklar haqidagi faktlani aniqlasa, u ushbu ma’lumotni aloqa kanallari orqali
korrupsiyaga qarshi kurashish bo‘yicha mas’ul shaxslarga taqdim etishi shart.
6.Xodim O‘zbekiston Respublikasi qonun hujjatlarida va
(14-sonli Ixtisoslashtirilgan davlat
umumta'lim maktab-internati)
ichki hujjatlarida nazarda tutilgan korrupsiyaga qarshi talablarni
bu
zgan taqdirda, qonun hujjatlariga muvofiq javobgarlikka tortiladi.
Xodim:
U.Yo'ldosheva

Yüklə 145,5 Kb.

Dostları ilə paylaş:
1   2




Verilənlər bazası müəlliflik hüququ ilə müdafiə olunur ©azkurs.org 2024
rəhbərliyinə müraciət

gir | qeydiyyatdan keç
    Ana səhifə


yükləyin