|
kompensasiyaların verilməsinin əsaslandırılması
kompensasiyaların verilməsinin əsaslandırılması;
peşə xəstəliyi şübhəsi altında, peşə xəstəliyinin diapazonunun təyin
olunmasında, eyni zamanda, mübahisələrin məhkəmə yolu ilə həll olunması,
xəstəliyin peşə ilə bağlılığı məsələsinin həlli;
işçilərin sağlamlığını və həyatını bilavasitə təhlükə altına qoyan sexin,
sahənin, istehsalat avadanlıqlarının istismarının dayandırılması və texnologiyanın
dəyişdirilməsi məsələsinə baxılması;
işçilərin əmək şəraiti ilə bağlı məsələlərin əmək müqaviləsinə (kontrakta)
daxil edilməsi;
iş yerlərində işçilərin əmək şəraiti ilə tanış edilməsi;
əməyin mühafizəsi haqqında qanunvericiliyin pozulması ilə əlaqədar
olaraq təqsirkar vəzifəli şəxslərə inzibati-iqtisadi sanksiyaların tətbiq edilməsi.
1.5. Attestasiyanın keçirilməsi müddəti 5 ildə bir dəfədən az olmayaraq,
əməyin xarakterinin və şəraitinin dəyişməsindən asılı olaraq müəssisənin özü
Dostları ilə paylaş: |
|
|
