• Hujjat • Kengash • Muzokara • Ijtimoiy m as’uliyat • Huquqiy m as’uliyat • Huquqiy javobgarlik • Korporativ madaniyat N azorat savollari: 1. M enejment madaniyati deganda nima tushuniladi? 2. Madaniyatning qanday turlarini bilasiz? 3. Moddiy va ma’naviy madaniyat nima bilan farqlanadi? 4. Boshqaruv xodimlari madaniyatiga qanday omillar ta’sir etadi? 5. Boshqaruvda rahbar qanday rollami bajaradi? 6. Rahbarlik uslubiga qarab rahbarlarning turlariga izoh bering. 7. Korxonaning oxirgi ish natijasiga rahbarning ish uslubi qanday ta’sir ko‘rsatadi? 8. Rahbar madaniyati deganda nima tushuniladi va unga qaysi ko‘rsatkichlar orqali baho beriladi? 9. Ijtimoiy va huquqiy mas’uliyatlilik deganda nima tushuniladi? Ularning bir- biridan farqini tushuntiring, 10. Korporativ madaniyat deganda nima tushuniladi? Adabiyotlar: 1. Zaynutdinov Sh., Shermuhamedov A. Murakaev /. Menejment. Т.: 2005. 2. М ескон М ., А льберт М., Х едо ур и Ф. О сновы м ен ед ж м ен та. М .: « Д е л о » , 2002 .
3 . Кезин А.В. М ен ед ж м ен т : м е то д о л о г и ч еск а я культура. М .: «Г ар дар и к и », 2 0 0 1
. 4. S h a rifx o ja y ev М., Abdullayev Yo. Menejment. Т.: «O'qituvchi», 2001.
