II variant 1.Fuqarolar va yuridik shaxslarning fuqarolik huquq va burchlarini belgilash,o`zgartirish va bekor qilishga qaratilgan harakatlarga nima deyiladi?
A. shartnoma B. akt C.bitim D.mulkiy munosabatlar
2.Milkdor bo`lish huquqi, unga egalik qilish,tasarruf etish huquqi Konnstitutsiyamizning qaysi moddalarida o`z aksini topgan?
A.36,53,54 moddalarda C.37,53,54 moddalarda
B. 36,45,54 moddalarda D. 53,54, 48 moddalarda
3.18- yoshgacha bo`lgan voyaga yetmagan shaxsni muomalaga layoqatli deb topish- bu ?
A. eksternat B.vasiylik C. emansipatsiya D.eksgumatsiya
4. Korxona xodimga mehnati uchun shartnoma yoki qonunda ko`rsatilgan normalarda ish miqdori va sifatiga mutanosib ravishda to`lashi shart bo`lgan haq-?
A. Ish haqi B. Ish vaqti C.mehnat shartnomasi D.qonuniy haq
5.O`zbekiston Konstitutsiyasiga ko`ra mehnat qilish majburiyati necha yoshdan belgilanadi?
A.18 yoshdan B.16 yoshdan C.bunday majburiyat belgilanmagan D.14 yoshdan
6. Voyaga yetmaganlar Mehnat Kodeksiga ko`ra necha yoshdan mehnat qilishi mumkin?
A. 16 yoshdan B.17 yoshdan C. 14 yoshdan D.18 yoshdan
7.Xodimning mehnat faoliyatini tasdiqlovchi asosiy hujjat –
A.Pasport B. Mehnat shartnomasi C. jamoa shartnomasi D.Mehnat daftarchasi
8.O`zbekiston Konstitutsiyasining qaysi moddasida mehnat qilish huquqi belgilangan?
A.37-m B.38-m C.36-m D.35-m
9.Ishga qabil qilish kimning buyrug`i bilan rasmiylashtiriladi?
A.Kadrlar bo`limi mudiri buyrugi bilan
B.Ish beruvchining buyrug`i bilan
C.Kasaba uyushmasi tomonidan chiqarilgan qaror bilan
D. Jamoa shartnomasi bilan rasmiylashtiriladi
10.Ish vaqtining normal muddati haftasiga necha soatdan ortiq bo`lishi mumkin emas?
A. 36 soatdan B. 40 soatdan C.45 soatdan D. 44 soatdan
11. 16 yoshdan 18 yoshgacha bo`lgan xodimlarga haftasiga necha soatdan ortiq ishlashlari mumkin emas?
A. 36 soatdan B. 40 soatdan C.45 soatdan D. 44 soatdan
12. Ikki yoki undan ortiq shaxsning huquq va majburiyatlarini belgilash,ozgartirish yoki bekor qilish,ya`ni mol- mulkni qaytarib berish,ishlarni bajarish va xizmatlar ko`rsatish bo`yicha kelishuv nima deyiladi?
A. Bitim B.Shartnoma C.Auditorlik kelishuvi D.Ishonchnoma
13.Mehnat Kodeksining 75-moddasiga muvofiq mehnat shartnomalari qanday muddatlarga tuziladi?
A.nomuayyan muddatga,besh yildan ortiq bo`lmagan muayyan muddatga,muayyan ishni bajarish vaqtiga mo`ljallab tuzilishi mumkin
B.muayyan muddatga va o`zaro kelishuv asosida
C.nomuayyan muddatga va muayyan muddatga
D.to`g`ri javob berilmagan
14.O`zbekiston Respublikasi Fuqarolik kodeksi qachon kuchga kirgan?
A.1995 yil B.1996 yil C.1997 yil D.1998 yil
15. 15- 16-yoshgacha bo`lgan voyaga yetmagan xodimlarga necha soatdan ortiq ishlashi mumkin emas?
A.24 soat B. 36 soat C. 37 soat D.40 soat
16.O`zbekiston Respubliksining Mehnat kodeksi necha modda va bobdan iborat?
A. 17 bob 295 modda C.16 bob 290 modda
B.18 bob 300 modda D. 16 bob 294 modda
17.”Davlat iste`molchilar huquqi ustunligini hisobga olib,iqtisodiy faoliyat,tadbirkorlik va mehnat qilish erkinligini,barcha mulk skallarining teng huquqliligini va huquqiy jihatdan bab-baravar muhofaza etilishini ta`minlaydi” ushbu so`zlar Konstitutsiyaning qaysi moddasidan olingan?
A. 53-modda B.54 –modda C.56-modda D.55-modda
18. Mehnat shartnomasi kimlar o`rtasida tuziladi?
19.Qonunda mehnat shartnomasi qanday shaklda tuzilishi nazarda tutilgan?
20.Mehnat shartlarini belgilash yoki o`zgartirish,mehnat qonunchiligini qo`llash borasida kelib chiqadigan kelishmovchiliklar nima deyiladi?
21.Mehnat nizolari necha kunlik muddatda ko`rib chiqiqlishi shart?
22. Intizomiy jazo chorasi kim tomonidan q`ollaniladi?
23.Xodim mehnat vazifalarini bajarishdan xoli bo`lgan va bundan o`z ixtiyoriga ko`ra foydalanishi mumkin bo`lgan vaqt
24.Fuqaroning turar joyi qayer hisoblanadi?
25.Fuqaro doimiy turar joyida uzoq muddat davomida yo`q bo`ganligining sud tomonidan tan olinishi- bu