3.1 Sanoat korxonalari tuzilmasini belgilovchi omillar va boshqarishning asosiy tamoyillari va usullari. Tuzilma (struktura) tushunchasini korxonaning tarkibi, tuzilishi sifatida
ko‘rib chiqish mumkin. Korxona qanchalik yirik bo‘lsa, uning ishlab chiqarish
tuzilmasi shunchalik murakkab bo‘ladi.
Boshqaruv tamoyillari deganda, rahbarlik qilishning fundamental qoidalari
tushuniladi. Ular iqtisodiy qonunlar harakati va boshqarish usullari bilan bog‘liq
bo‘lgan voqeliklarning mohiyatini aks ettiradi.
26
27
28
4.10-rasm. Zamonaviy menejment tamoyillari 1 F. Teylor ta’limotining asosiy mazmuni - yollanma mehnat unumdorligini
oshirishda g‘oyatda samarador va maqbul usullarni izlashdir.
29
4.11-rasm. F. Teylor tamoyillari 1 Teylorning zamondoshi va ishining davomchisi amerikalik iqtisodchi
G. Emerson mehnatni ilmiy tashkil qilish bo‘yicha yirik mutaxassislardan bo‘lib,
u
boshqarish va mehnatni tashkil qilishning kompleks, sistemali tizimini ishlab
chiqqan. Uning «Mehnat unumdorligining 12 tamoyili» nomli asarida yoritilgan.
30
31
32
Sanoat ishlab chiqarishini boshqarishda ham bir qator umumfalsafiy usullarni
qo‘llash mumkin. Sanoatni boshqarishning sir-asrorlarini ilmiy asosda o‘rganish,
tahlil qilish maqsadida quyidagi usullardan ham keng foydalaniladi:
