1 Mоnоpоliya nima?

181) Raqobatlashgan mehnat bozor muvozanati qanday o`rnatiladi?

182) Firma foydasini maksimallashtirish uchun ishchi kuchini yollashni qanday shart bajarilgunga qadar davom ettiradi?

Mehnat bozorida firma foydasini maksimallashtiradigan shart, ya’ni mehnatni chekli daromadliligining ish haqi stavkasiga tengligi iste’mol bozoridagi

MC=MR shartga o‘xshashdir.

183) Mehnat qilish va dam olish o`rtasidagi bog`liqlikni izohlab byering.

Agar u ishlamasa, uning maksimal dam olishi bir sutkaga, ya’ni, 24 soatga teng bo‘ladi va uning daromadi nolga teng. Ma`lumki, ishchi har doim sutkasiga 24 soat ishlayvermaydi. Tabiiyki, ishchining ish vaqti chegaralangan bo‘ladi, u ma`lum vaqt dam olib, o‘zining ishlash

qobiliyatini tiklashi kerak bo‘ladi.

184) Mehnat bozoriga kasaba uyushmasi qanday ta′sir ko`rsatadi va uning oqibatlarini izohlang.

Amalda kasaba uyushmalarini monopolist deb qarash mumkin. Ular ishchilarga o‘z ta’sirini o‘tkazib, mehnat taklifini qisqartirib, ish haqini oshiri shga harakat qiladilar. Mehnat bozorida kasaba uyushmasi monopol hokimiyatga ega bo‘lganligi uchun, u band bo‘lgan ishchilar sonini L_e dan L_m ga qisqartirib, ish haqini W_e dan W_m ga oshirishi mumkin.

185) Lorens egri chizig`i yordamida daromadlar taqsimlanishi qanday tahlil qilinadi?

Mutloq  tenglikni  ifodalovchi  chiziq  va  Lorens  egri  chizig’i  o’rtasidagi farq daromadlartengsizligi darajasini aks ettiradi.Bu  farq  qanchalik  katta   bo’lsa,  daromadlar  tengsizligi  darajasi  ham shunchalik  katta  bo’ladi.  Agar  daromadlarning  haqiqiy  taqsimlanishi  mutloq teng bo’lsa, bunda Lorens egri chizig’i va bissektrisa o’qi bir-biriga mos kelib farq yo’qoladi.