2. Korxonalarning asosiy xususiyatlari va maqsadlari Korxonalarning tasnifi va tashkiliy-huquqiy turlari Bozor iqtisodiyoti sharoitidagi korxona

1.2 Korxonalarning tasnifi va tashkiliy-huquqiy turlari.
Korxonalarni tasniflash - ularning ma'lum bir belgi bo'yicha guruhlanishi. Tasniflash xususiyatlari rentabellik darajasi, faoliyat sohasi, hajmi, tashkiliy-huquqiy tuzilishi va boshqalar bo'lishi mumkin. Korxonalarni tasniflash korxonalarni o'rganishga yanada tartibli, tizimli yondashish imkonini beradi. Tasniflashning asosiy usullari bilan tanishish korxona faoliyatining turli tomonlarini, tomonlarini izchil va batafsil tahlil qilish imkonini beradi.
Asosiy faoliyat sohasi bo'yicha korxonalarning tasnifi.
Korxonaning faoliyat doirasi har doim ham bitta tarmoq bilan chegaralanib qolmaydi. Masalan, transport kompaniyasi (asosiy faoliyat yo'lovchilar yoki yuklarni tashish bo'yicha xizmatlar ko'rsatish) shuningdek, masalan, benzin sotish, savdo va vositachilik faoliyati bilan shug'ullanishi mumkin. Biroq, qoida tariqasida, korxona bitta asosiy faoliyat sohasiga ega, ya'ni unga daromadning eng katta ulushini keltiradi. Aynan shu sharoitda korxona u yoki bu tasniflash guruhiga kiritilgan.
Korxonalarni faoliyat turlari bo'yicha tasniflash ularning iqtisodiy yo'nalishini, takror ishlab chiqarishning texnologik va iqtisodiy xususiyatlarini aniqlash imkonini beradi. Masalan, qishloq xo'jaligi korxonasi uchun mavsumiylik juda xarakterli bo'lib, u moliyaviy resurslar harakati, kapital sotib olish, ishchi kuchini jalb qilish, kreditlarga bo'lgan ehtiyoj va boshqalarni bildiradi. Muayyan tarmoqda faoliyat yuritayotgan korxonalar soni bo'yicha. , shuningdek, raqobat darajasini, ustun ixtisoslik imtiyozlari haqida hukm qilish mumkin.
Korxonalarning hajmi bo'yicha tasnifi.
Avvalo, korxona hajmini va uning u yoki bu tasniflash guruhiga tegishli munosabatini aniqlash mezoni sifatida qabul qilinishi mumkin bo'lgan narsani tushuntirish kerak. Bu mezon bo'lishi mumkin:
a) korxonada ishlaydigan xodimlar soni;
b) korxonaning xo'jalik aylanmasi hajmi, ya'ni uning ma'lum vaqtdagi pul tushumlari (daromadlari) miqdori;
v) korxona kapitalining qiymati.
Korxonalarni o'lchamlari bo'yicha tasniflash mezonlari davlat tomonidan belgilanadi, bu ularning o'ziga xos miqdoriy qiymatlarini ham belgilaydi. Muammo faqat bitta mezonni tanlash bilan cheklanmagan holatlar mavjud. Buning sababi shundaki, faqat bitta mezondan, masalan, eng keng tarqalgani - xodimlar sonidan foydalanish har doim ham korxonaning haqiqiy imkoniyatlarini to'g'ri ko'rsata olmaydi.Kichik xodimlar soni bo'lgan korxonani jihozlash mumkin. eng yangi, avtomatlashtirilgan texnik tizimlar, ya'ni sezilarli kuchga ega.
Kichik biznesni davlat tomonidan qo'llab-quvvatlashning asosiy shakllari quyidagilardan iborat:
a) soliq sohasida imtiyozlar o'rnatish;
b) turli yo'llar bilan moliyaviy yordam ko'rsatish;
v) boshlang'ich tadbirkorlarga o'qitish, maslahat berish, kapitalni ijaraga berish va boshqalarni o'z ichiga olgan "biznes inkubatorlar"ni yaratish;
d) ssudalar olishga yordam berish. Albatta, kichik biznesni davlat tomonidan qo‘llab-quvvatlash muhim jihatdir. Biroq, ko'rinib turibdiki, uning rolini ortiqcha baholamaslik kerak.Tadbirkorlik tashabbuslarining muvaffaqiyati yoki muvaffaqiyatsiz bo'lishida hal qiluvchi ahamiyatga ega, amaliyot shuni ko'rsatadiki, birinchi navbatda, tadbirkorning shaxsiy fazilatlari: iste'dod, aql-zakovat, bilim, tashkilotchilik qobiliyati, qattiq va qattiq mehnat qilish qobiliyati, qat'iyatlilik, maqsadlilik, vaziyatni tahlil qilish va tavakkal qilish qobiliyati.
Korxonalarning tashkiliy-huquqiy turlari.
Yagona korxona.
Bu bitta tadbirkor tomonidan yaratilgan va nazorat qilinadigan korxona. Qoida tariqasida, u kichik hajmga ega. Yakka tartibdagi tadbirkorning asosiy farqlovchi belgilariga quyidagilar kiradi:
a) korxonaning yagona egasining mavjudligi;
b) korxona faoliyati ustidan yagona nazoratni amalga oshirish.
Bunday korxonada bir kishining tadbirkorlik harakatlari amalga oshiriladi. Ko'pincha u yollanma mehnatni jalb qilmasdan ham boshqaradi, korxonaning "xodimlari" faqat tadbirkorning oila a'zolaridan iborat bo'lishi mumkin. Bunday korxonalar faoliyat yuritadigan asosiy sohalarga qishloq xoʻjaligi (fermer xoʻjaligi korxonalari), savdo, savdo xizmatlari, umumiy ovqatlanish, vositachilik faoliyati, taʼmirlash xizmatlari kiradi. Yakka tartibdagi tadbirkorlik o'zining afzalliklari va kamchiliklariga ega.Bunday korxonaning afzalliklari quyidagilardan iborat: birinchidan, mulkdorda sezilarli erkinlik mavjud. Uning turli biznes masalalarini muvofiqlashtirishi kerak bo'lgan sheriklari yo'q. Ikkinchidan, samarali boshqarish uchun kuchli rag'batlarning mavjudligi: daromad ham, zarar ham taqsimlanmaydi - ular to'liq bir shaxsga tegishli.
Yakka tartibdagi tadbirkorlikning kamchiliklari quyidagilardan iborat: birinchidan, cheklangan moliyaviy resurslar. Shunga qaramay, bitta tadbirkor, qoida tariqasida, o'z biznesini katta moliyaviy resurslar bilan ta'minlay olmaydi, uning korxonasining aylanmasi odatda nisbatan kichikdir va korxonaning rivojlanishi jiddiy qiyinchiliklar bilan bog'liq. Ikkinchidan, mulkdorning to'liq mulkiy javobgarligi: u nafaqat ushbu korxonaga qo'yilgan o'z kapitalini, balki boshqa shaxsiy mulkni, shu jumladan uy-joy, avtomobil, uning aktsiyalari, obligatsiyalari va boshqalarni ham xavf ostiga qo'yadi. Uchinchidan, yakka tartibdagi tadbirkor potentsial foydani yo'qotadi. menejment bo'yicha mutaxassislikdan, qoida tariqasida, bir kishi ham texnik, ham resurs, marketing va moliyaviy masalalar bilan shug'ullanadi. Qabul qiling, yakka tartibdagi tadbirkor qanchalik qobiliyatli bo'lmasin, u ob'ektiv ravishda barcha tadbirkorlik funktsiyalarini bir xil darajada muvaffaqiyatli bajara olmaydi. Boshqa korxonalarda buning uchun menejerlarning maxsus shtabi jalb qilinadi.
Iqtisodiy jamiyat.
Bu ikki yoki undan ortiq shaxslar qo'shma tadbirkorlik faoliyatini amalga oshirish maqsadida unga egalik qilish va boshqarishga rozi bo'lgan korxona.
Iqtisodiy kompaniyalarning mavjudligi tadbirkorlarning yakka tartibdagi tadbirkorning kamchiliklariga ikkinchisining cheklovlarini engib o'tish istagi bilan tabiiy reaktsiyasi. Jamiyatni yakka tartibdagi tadbirkorlikning mantiqiy rivojlanishi sifatida ko'rish mumkin, bu erda bir nechta odamlarning tadbirkorlik harakatlari birlashtiriladi.
Tadbirkorlik sub'ektining asosiy farqlovchi belgilari:
a) bir nechta egalar. Hamkorlar ulushlarni turli shakllarda qo'shadilar. Hissa hissasi pul, jismoniy kapital, er, g'oyalar va boshqalar bo'lishi mumkin. Har bir aktsiya tegishli ishonchli baho oladi, har bir ishtirokchi korxona qiymatidagi ulushi bilan belgilanadi;
b) korxonaning birgalikdagi nazorati. Egalari kompaniyani birgalikda boshqarishni amalga oshiradilar. Ular o'zaro kelishib olishlari va buni korxonaning tegishli hujjatlarida nazorat shakllari va korxonani boshqarish tartibi to'g'risida aks ettirishlari kerak.
v) foyda va zararlarni sheriklar o'rtasida taqsimlash. Aniq tartib kompaniyaning ta'sis hujjatlarida belgilanadi.Korxona foyda olish maqsadida tashkil etilgan bo'lib, sheriklar birgalikdagi faoliyatda daromad olishda o'zlarining shaxsiy manfaatlarini maksimal darajada amalga oshirishga intiladilar. Odatda, foyda va zararlar investitsiya qilingan aktsiyalarga mutanosib ravishda taqsimlanadi.
Korxonaning asosiy turlariga quyidagilar kiradi:
To'liq jamiyat. Bunday korxonada sheriklar uning faoliyati, korxona majburiyatlari bo'yicha to'liq (cheksiz) javobgar bo'ladilar. Bu yakka tartibdagi tadbirkor uchun xos bo'lgan mulkiy javobgarlik shaklidir. Tadbirkorlarning bunday birlashmasi, shu bilan birga, ularning har birini barcha kompaniyalarning eng katta faoliyat erkinligini qoldiradi, lekin sheriklar o'rtasida maxsus ishonchli munosabatlar o'rnatilishini talab qiladi.
Mas'uliyati cheklangan jamiyat. Uning asosiy farqlovchi xususiyati shundaki, barcha hamkorlar korxona faoliyati uchun faqat o'z hissalari doirasida javobgar bo'ladilar. Hissaning yo'qolishi mas'uliyati cheklangan jamiyatning yakuniy yo'qotishidir. Bu ushbu turdagi korxonaning jozibali xususiyati. Va, ehtimol, bu mas'uliyati cheklangan jamiyatlarning tadbirkorlar orasida sezilarli mashhurligini tushuntiradi.
Aralash (cheklangan) jamiyat. Uning asosiy ajralib turadigan xususiyati turli huquq va majburiyatlarga ega bo'lgan sheriklarning birlashmasi: to'liq (to'liq) a'zolar, ularning pozitsiyasi to'liq sheriklarning roli va mas'uliyatidan farq qilmaydi, korxona faoliyati uchun cheklangan javobgarlikka ega bo'lgan hissa qo'shadigan a'zolar.
Qo'shimcha javobgarlikka ega bo'lgan jamiyat.
Hamkorlar jamiyatning majburiyatlari bo'yicha korxonaning ustav kapitaliga qo'shgan hissasi doirasida, shuningdek, qo'shimcha ravishda har birining hissasining bir necha baravari miqdorida javobgar bo'ladilar. Ular foiz olishni kutayotgan kapitalni etkazib beruvchi sifatida harakat qilishadi. Jamiyatning bu turi qo'shma faoliyatga turli darajadagi qiziqish bilan tadbirkorlarning sa'y-harakatlarini birlashtirishga imkon beradi.
Keling, iqtisodiy jamiyatlarning afzalliklari va kamchiliklariga to'xtalib o'tamiz. Ularning afzalliklarini hisobga olish kerak: birinchidan, kapital etkazib beruvchilar sonining ko'payishi va iqtisodiy aylanmaning kengayishi bilan korxonaning moliyaviy imkoniyatlarining o'sishi; ikkinchidan, korxona rivojlanishi uchun keng imkoniyatlar yaratilishi, jamiyat ko'proq foyda keltirishi sababli, kredit olish imkoniyatlari yaxshilanadi; uchinchidan, korxona boshqaruviga ixtisoslashish imkoniyatlarining paydo bo'lishi. Tegishli boshqaruv ixtisosligi bo'lgan menejerlar jamiyatda ishlay boshlaydilar, bu esa umuman korxonani boshqarish samaradorligini oshirishga imkon beradi.
Biznes kompaniyalarining kamchiliklari quyidagilardan iborat: birinchidan, sheriklarning umumiy moliyaviy va boshqa resurslari hali ham juda cheklangan. Bu kapital etkazib beruvchilarning nisbatan cheklangan soni va ularning provayder sifatidagi individual imkoniyatlari bilan bog'liq; ikkinchidan, biznes kompaniyalarida sheriklar o'rtasida korxona faoliyatiga bo'lgan qarashlarida har doim jiddiy farqlar paydo bo'lishi xavfi mavjud, bu biznes tuzilmasi samaradorligini sezilarli darajada kamaytirishi mumkin; uchinchidan, bir yoki bir nechta sheriklarning kompaniyadan chiqishi korxona mavjudligiga putur etkazishi mumkin; odatda uni yo'q qilishga olib keladi. Shuning uchun iqtisodiy jamiyat tadbirkorlikning eng barqaror shakli emas.
AKSIADORLIK jamiyati.
Bu o'z a'zolarining mas'uliyati cheklangan korxona bo'lib, kapitali egalari o'rtasida ulush shaklida ulushlarga bo'linadi.
Aksiyadorlik jamiyati o’z mohiyatiga ko’ra xo’jalik jamiyatidir.Shu bilan birga, aksiyadorlik jamiyatini ajratib turuvchi belgi va ahamiyati, bizningcha, uni alohida turdagi korxona sifatida ko’rib chiqish maqsadga muvofiqdir. Aksiyadorlik jamiyati, qoida tariqasida, yirik korxona hisoblanadi.U muhim iqtisodiy resurslarni safarbar qilish va yirik ishlab chiqarishni amalga oshirish imkoniyatiga ega. Milliy mahsulotning asosiy qismini aksiyadorlik jamiyatlari yaratishi zamonaviy jahon iqtisodiyotiga xos hodisadir.
Aksiyadorlik jamiyatining ishi haqida yaxshiroq tasavvurga ega bo'lish uchun birinchi navbatda aksiyalarning o'ziga xos xususiyatlariga to'xtalib o'tish kerak, ularning chiqarilishi va aylanishi korxonaning mavjudligini ta'minlaydi.
Aktsiya - bu korxonani tashkil etish yoki rivojlantirish maqsadida pul mablag'larining depozitga qo'yilganligini tasdiqlovchi va uning egasiga:
Korxonani boshqarishda ishtirok etish;
Jamiyat foydasining bir qismini dividend shaklida olish;
Korxona tugatilgan taqdirda mulkni taqsimlashda ishtirok etish.
Aktsiyalarni chiqaradigan korxona emitent deb ataladi. Emitentlar korxonani tashkil etish yoki kengaytirish uchun naqd pul va boshqa turdagi mablag'larni jalb qilish maqsadida aktsiyalarga obuna bo'ladilar.
Aksiyalarni sotib olgan kishi investorga aylanadi. Aktsiyalarning xaridorlari uy xo'jaliklari, korxonalar bo'lishi mumkin. Davlat organlari ham aktsiyador sifatida ishtirok etishlari mumkin.
Investorlar quyidagi maqsadlarga erishish uchun aktsiyalarni sotib oladilar:
1. Daromad olish. Bu daromad ikki asosiy shaklda bo'lishi mumkin: Birinchisi, dividend olish. Dividend - bu kompaniya foydasining bir aktsiyaga to'g'ri keladigan qismi. Aktsiyaga egalik qilish avtomatik ravishda dividend beradi deb o'ylamaslik kerak. Aktsiyalarni sotib olish xavfli investitsiya hisoblanadi, aksariyat hollarda daromad kafolati yo'q.Dividend nimaga bog'liq? Birinchidan, korxona olgan foydaning umumiy miqdoridan. Ikkinchidan, foydani aniqlash tartibidan, aksiyadorlik jamiyatining investitsiya siyosatidan. Iqtisodiyotning elementar haqiqati - foydaning ma'lum qismini ishlab chiqarishga qaytarish zarurati.Foyda korxonani kengaytirish, rivojlantirishning asosiy manbai bo'lib, samarali tadbirkor doimo shunga intiladi. Boshqa korxonada bo'lgani kabi aksiyadorlik jamiyatida ham foydani taqsimlash to'g'risida qarorlar qabul qilinadi. Agar uning ishlab chiqarishga qaytariladigan qismi ko'paysa, demak, dividendlar to'lash fondi kamayadi va aksincha. Bu dividend miqdorini belgilovchi ikkita asosiy omil.
Aktsiyador uchun daromadning ikkinchi shakli aktsiyaning bozor qiymatining oshishidan olingan daromad bo'lishi mumkin. Aksiya nominal va bozor qiymatiga ega. Aktsiyaning nominal qiymati - ustav fondining ushbu ulush tashkil etuvchi qismi; u nominal deb ham ataladi, chunki agar uning qiymati aktsiyalarga biriktirilgan bo'lsa, u nominal qiymatdir. Aktsiyani sotish va sotib olish uning nominal qiymati bo'yicha qat'iy amalga oshirilmaydi, ulush uning bozor qiymati bo'lgan bozor qiymatida sotiladi. Agar investor aktsiyani bir narxda sotib olgan bo'lsa va bir muncha vaqt o'tgach uni boshqa, yuqoriroq narxda sotgan bo'lsa, natijada ijobiy farq uning aktsiyaning bozor qiymatining oshishidan olingan daromad bo'ladi. Aktsiyaning bozor qiymatining o'zgarishini belgilovchi asosiy omil - bu aksiyadorlik jamiyatining samaradorligi darajasi.
2. Aksiyadorlik jamiyati faoliyatini nazorat qilish huquqini olish yoki kengaytirish. Bu investor aktsiyalarni sotib olayotganda o'z oldiga qo'yishi mumkin bo'lgan yana bir maqsaddir. Bunga erishish tartibini tushunish uchun aktsiyadorlik jamiyatini boshqarish qanday tashkil etilganligi bilan tanishish kerak.
Aksiyadorlik jamiyatining boshqaruv tuzilmasi quyidagilardan iborat:
a) aksiyadorlarning umumiy yig’ilishi oliy boshqaruv organi hisoblanadi. Uning vakolatiga odatda korxona faoliyatining asosiy yo‘nalishlarini belgilash, uning ustavini tasdiqlash va o‘zgartirishlar kiritish, yillik faoliyat natijalarini tasdiqlash, boshqaruv organlari a’zolarini saylash va chaqirib olish va boshqa masalalar kiradi. Qarorlarni qabul qilish ovoz berish yo'li bilan amalga oshiriladi; aktsiyadorning ovozlar soni unga egalik qiluvchi aksiyalar soniga bog'liq.Ko'rinib turibdiki, aksiyador qancha ko'p aksiyalarga ega bo'lsa, uning korxona faoliyatiga ta'siri shunchalik kuchayadi. Egalik qilish aksiyadorlik jamiyati faoliyatini nazorat qilish imkonini beradigan aksiyalar soniga aksiyalarning nazorat paketi deyiladi. Uning o'ziga xos qiymati ko'p holatlarga bog'liq: chiqarilgan aktsiyalarning soni va taqsimoti; qonuniy talablar; majlisda hal qilinadigan masala va h.k.
Yirik aksiyalar paketlarini sotib olish aktsiyadorlik jamiyati faoliyatiga ta'sir qilish uchun muhim imkoniyatlarni olish bilan birga keladi;
b) aksiyadorlik jamiyatining boshqaruv kengashi (kuzatuv kengashi) umumiy yig’ilish tomonidan aksiyadorlar orasidan saylanadi. Uning vakolatiga jamiyat ijroiya organlari faoliyatini nazorat qilish, korxonani rivojlantirish byudjetlari va rejalarini tasdiqlash, dividendlar deklaratsiyasi va boshqalar kabi masalalar kiradi;
v) aktsiyadorlik jamiyatining boshqaruvi (boshqaruvi) ijroiya organi bo'lib, u korporatsiyada ishlash uchun ishga qabul qilingan rahbarlardan tuziladi. Korxonaning barcha joriy, operativ boshqaruvi shu yerda jamlangan.
Boshqa aktsiyadorlik jamiyatlarining nazorat paketiga ega bo'lgan korxona xolding yoki xolding kompaniyasi deb ataladi. Va "boshqa aktsiyadorlik jamiyatlari" bu holda sho''ba korxonalarga aylanadi. Xolding tuzilmasi bozor kon’yunkturasidagi o‘zgarishlarga tez va moslashuvchan munosabatda bo‘lish, yirik qurilish, ilmiy-tadqiqot va boshqa loyihalar uchun mablag‘larni safarbar qilish, ixtisoslashuvni rivojlantirish va korxonalar guruhi doirasida kooperativ aloqalarni saqlash imkoniyatiga ega.
Endi aktsiyalarning asosiy turlari bilan tanishish tavsiya etiladi. Aktsiyalar quyidagicha tasniflanadi:
1. Ularning muomalasi ustidan nazorat qilish darajasiga ko‘ra aksiyalar nomli va taqdim etuvchi aksiyalarga bo‘linadi. Ro'yxatga olingan aktsiyalarning muomalasi doimiy ravishda ro'yxatga olinadi, aksiyadorlar reestrida aksiyaning aniq egasi to'g'risidagi ma'lumotlar aks ettiriladi. Tashuvchining aktsiyalari ko'proq muomala erkinligiga ega, mulk huquqini o'tkazish odatda maxsus ro'yxatga olishni talab qilmaydi.
2. Dividend olishning ishonchlilik darajasiga ko‘ra oddiy va imtiyozli (imtiyozli) aksiyalar ajratiladi. Oddiy aktsiyalar o'z egalariga dividendlar olish uchun hech qanday kafolat bermaydi. Imtiyozli aktsiyalar o'z egalariga dividendlar olishda ma'lum afzalliklar yoki hatto kafolatlar beradi. Imtiyozlarning o'zi o'ziga xos mazmuniga ko'ra har xil bo'lishi mumkin. Imtiyozlar eng ko'p qat'iy belgilangan dividendlar (nominal qiymatning ulushi sifatida) shaklida yoki bunday aksiyalar egalariga dividendlar olishda ustuvor huquq berish shaklida qo'llanilishi mumkin.
3. Aksiyadorlik jamiyatini boshqarishda ishtirok etish imkoniyatlariga ko‘ra, odatda, bir ovozli, ovozsiz va ko‘p ovozli aksiyalar ajratiladi. Bir ovozli aksiyalar o'z egalariga aksiyadorlarning umumiy yig'ilishida bittadan ovoz beradi. Ovozsiz aktsiyalar o'z egalarini aksiyadorlar yig'ilishlarida masalalarni hal qilishda ovoz berish huquqidan mahrum qiladi. Ko'pincha imtiyozli aktsiyalar bir vaqtning o'zida ovozsiz aktsiyalardir. Ko'p ovozli aksiyalar o'z egalariga aksiyadorlarning umumiy yig'ilishida birdan ortiq ovoz berish huquqini beradi.


Xulosa
Korxonani bozor iqtisodiyoti sharoitida ishlashga tayyorlash korxona ishlab chiqarish tuzilmasini takomillashtirishni nazarda tutadi, bunda quyidagilar zarur:
.Moslashuvchan, dinamik bo'ling va doimiy ravishda korxonaning o'zgaruvchan maqsadlariga javob bering;
.Tashqi sharoitdagi kutilmagan o'zgarishlarga tezda moslashish;
.Korxona oldiga qo'yilgan vazifalar o'zgarganda ishlab chiqarish bo'linmalarini o'z-o'zini samarali tashkil etish qobiliyatiga ega bo'lish.
Bozor iqtisodiyoti iste'molchi dididagi o'zgarishlar haqida signal berishga va narxning yo'naltiruvchi funktsiyasi orqali korxona tomonidan tegishli javob berishga qodir.
Bozor iqtisodiyoti raqobat orqali korxonaning texnik taraqqiyotini rag'batlantiradi. Agar korxona yangi texnologiyalardan foydalansa, u ishlab chiqarish xarajatlarini kamaytiradi va buning natijasida qo'shimcha foyda oladi.
Bozor iqtisodiyoti sharoitida ishlab chiqarish va iste'mol ustidan ma'muriy nazorat mavjud emas. Nazorat funktsiyasi raqobat orqali amalga oshiriladi.
Shunday qilib, kompaniya o'z faoliyatida bozorga e'tibor qaratadi, degan xulosaga kelishimiz mumkin. Qancha va qanday tovarlar ishlab chiqarish, ularni qanday narxda sotish, qaerga sarmoya kiritish.
Korxona uchun asosiy maqsad biznes yuritishdan maksimal foyda olish, shuningdek, jamiyatning tobora ortib borayotgan ehtiyojlarini qondirishdir.


Adabiyotlar ro'yxati
1.Korxona iqtisodiyoti - tahririyati professor V.Ya. Gorfinkel, professor V.A. Schwander - to'rtinchi nashr. Birlik. Moskva, 2007 yil (8-bet, 10-12-bet, 15-18-betlar)
2.Iqtisodiyot - darslik. E.G. Efimov. Moskva, 2005 yil (112-113-betlar).
3.Korxona iqtisodiyoti - darslik. I.P. Xungureeva, N.E. Shabykova, I.Yu. Ungaev. ESGTU. Ulan-Ude, 2004 yil (10-13-betlar, 16-19-betlar).