Sof foydaning shakllanishi va uni to‘g ‘ri taqsimlash hamda undan
oqilona foydalanishda shunday maqbul tartibni q o ‘llash kerakki, toki u
korxona jam oasi va har bir xodim mehnatining korxona jam oasi va har
bir xodim mehnatining xodim mehnatining samaradorligini oshirishga
bo‘lgan moddiy manfaatdorligini o‘z-o‘zidan kuchaytirishga olib kelsin.
Agar taqsimlanmagan foyda rezerv kapitalini shakllantirishga
y o‘naltiriladigan bo ‘lsa, 8520-schyot kreditlanadi, 8710-schyot esa
debetlanadi. Korxonaning kundalik zararlarini qoplash zarurati yuzaga
kelgan taqdirda, rezerv kapitali hisobiga qayta o ‘tkazmalar amalga
oshiriladi.
S o f foydaning korxona ta’sischilari (ishtirokchilari) o ‘rtasida
taqsimlanadigan qismi dividendlar deb e ’tirof etiladi.
Dostları ilə paylaş: