Mavzu: “Kichik biznes va tadbirkorlikda xodimlarni o'qitish va malakasini oshirish tashkil etish”

Mavzu: “Kichik biznes va tadbirkorlikda xodimlarni o'qitish va malakasini oshirish tashkil etish”
“Biznes” so‘zi ingilizcha so‘z bo‘lib, u tadbirkorlik faoliyati yoki boshqacha so‘z bilan aytganda kishilarni foyda olishga qaratilgan faoliyatidir. Biznes bozor iqtisodiyotining barcha ishtirokchilari o’rasidagi munosabatlarni qamrab oladi va faqat ishbilarmonlarning emas, balki iste’molchilarning, yollangan ishchilarning, davlat tizimi xizmatchilarining ham xatti - harakatlarini o‘z ichiga oladi. Bu holatda, biznes so‘zining sinonimlari bo‘lib, ma’lum ma’noda tijorat, savdo-sotiq kabi tushunchalar hisoblanadi. Umumiy ko‘rinishda biznes - bu kishining bozor munosabatlari tizimidagi ishchanlik va faolligidir.
Kichik biznеs ta'rifini uning mazmuni bilan bog’lash lozim. Yuqorida ta'kidlab o’tilganidеk, kichik biznеs xaraktеrida tadbirkorlik bilan uyg’unlik mavjud. 2000 yil 25 mayda qabul qilingan “Tadbirkorlik faoliyati erkinligining kafolatlari to’g’risida”gi O’zbеkiston Rеspublikasi qonuniga asosan, tadbirkorlik – tadbirkorlik faoliyati sub'еktlari tomonidan qonun hujjatlariga muvofiq amalga oshiriladigan, tavakkal qilib va o’z mulkiy javobgarligi ostida daromad (foyda) olishga qaratilgan tashabbuskor faoliyatdir. Kichik biznеs subyеkti hеch qachon o’zgarmas faoliyat ko’lamida qolishni ko’zlamaydi, aksincha, rivojlanib, faoliyatini kеngaytirib borishga intiladi
Yuqori professional xodimlar har qanday kompaniyaning oltin zaxirasidir. Qimmatli qog'ozlar o'z qiymatini yo'qotmasligi uchun uni doimiy ravishda ishlab chiqish va o'rgatish kerak.
Mening yangi maqolam xodimlarni rivojlantirishga bag'ishlangan. Bu kompaniya rivojlanishini kerakli darajada ushlab turishning eng samarali usullaridan biri va xodimlarning kasbiy bilimlari dolzarbdir.
Materialni o'rganib chiqib, siz nafaqat kompaniyangiz xodimlarini o'qitishni malakali tashkil eta olasiz, balki ushbu tadbir natijalarini to'g'ri baholay olasiz.
1. Kadrlarni qayta tayyorlash va malakasini oshirish nima?
Kasbiy ta'lim va malaka oshirish o'rtasidagi farqni bilasizmi?
Yoki siz uchun ham, mening hamkasblarim uchun ham farq yo'qmi?
Misol
BIR KUNI MEN ISH JOYIMDAGI KORIDOR BO'YLAB KETAYOTGAN EDIM VA MEN HAMKASBLARIM ANYA VA DASHANING BO'LAJAK MASHG'ULOT HAQIDA GAPIRAYOTGANINI ESHITDIM:
HA, SIZ VA MEN BIR GURUHDAMIZ - JAVOB BERADI DASHA.
MEN BUYURTMANI KO'RDIM VA ULAR MALAKA OSHIRISHGA YUBORILGANLIGINI ANIQ BILAMAN.
ULARGA YETIB BORSAM, BU HAQDA GAPIRAMAN. VA ULAR MENGA BUNDA HECH QANDAY FARQ YO'QLIGINI AYTISHADI.
ASLIDA, QIZLAR NOTO'G'RI, FARQ SEZILARLI.
Keling, buni aniqlaylik!
Quyidagi jadvalda men ushbu 2 turdagi treningning asosiy xususiyatlarini keltirdim.