Namangan davlat untversiteti

Yillar	Bosqichning nomi
Bosqichning tavsifnomasi
1950-1960	Tizimsiz kommunikatsiya bosqichi	Kommunikativ siyosat katta rolg’ o’ynamaydi, doimiy talabni ta’minlash uchun tovar taklifi hajmiga kontsentratsiya bosh masala hisoblanadi
1960-1970	Tovar kommunikatsiyasi bosqichi	Sotishni tashqil etishda korxona kommunikativ vositalardan foydalanadi. Birinchi rejaga reklama va sotishni rag’batlantirish chiqadi
1970-1980	Maqsadli guruh kommunikatsiya bosqichi	Kommunikatsiya firmalar tomonidan foyda olishga imkon beruvchi maqsadli guruhlar bilan o’zaro ta’sirda mijozlar bilan muloqot uchun ishlatiladi
1980-1990	Raqobatli kommunikatsiya bosqichi	Kommunikativ sharoitni o’zgarishi va kommunikativ raqobat ko’rsatishning o’sishi korxonadan kommunikatsiyani optimal shakl va vositalarini talab qiladi
1990-2010	Raqobatli va integratsiyalangan kommunikatsiya bosqichi	Bozorni rivojlanish dinamikasi reklama taShuvchilariga media tarqatishni shakllantirishga olib keladi. Integratsiyalangan kommunikatsiyaga o’tishni talab qiladi

Korxona o’z firmasining yaxshi imidjini yaratish uchun ko’plab kommunikativ jarayonlar bilan o’zaro kelishishga majburdir. Korxona tovar bilan raqobatlashib kommunikativ raqobatga chuqurroq, ya’ni bozorni muhimroq maqsadli segmenti va xaridorlari e’tiborini erishishga kurashib jalb etiladi.

Keyingi kommunikativ siyosatda strategik va taktik choralarni ichiga oluvchi faqat kompleks yondoshishi imkoniyati qo’yiladi. Buning uchun korxonadan tadbirkorlikning integratsiyalangan kommunikativ konsepsiyasini yaratish va rivojlantirish talab qilinadi.
Integratsiyalangan kommunikativ jarayonning xususiyati bo’lib kommunikatsiya vosita va jarayoni, taShuvchilari, shakllarining turli-tumanligi hisoblanadi.
Kommunikatsiya quyidagicha tasniflanadi: kontakt turi bo’yicha Shaxsiy va Shaxsiy bo’lmagan; jadalligi bo’yicha jadal va tarkor; qo’llash chastotasi bo’ycha yagona va ko’p marotabalik; ta’sir natijasiga ko’ra samarali va samarasiz.
Kommunikatsiya tashuvchilari sifatida menejment(firma boshqaruvi); xodimlar; mijozlar; jamoat; biznes bo’yicha sheriklar.
Kommunikatsiya jarayoni:
Har qanday kommunikatsiya uzatuvchi va qabul qilib oluvchi orasidagi signallarni yozish uchun signallarni kodlash-dekodlashtirish tizimi yordamida, o’zaro signal almashinuvini nazarda tutadi. Bundan, kommunikatsiya samaradorligining asosiy Shartlari kelib chiqadi:
Kommunikatsiya maqsadi: Uzatuvchi qanday auditoriyaga yetib bormoqda ekan va qanday javob olmoqchi ekanini aniq bilishi lozim.
Ma’lumot tayyorlash. pivbar, xaridorlarning tajribasini va ko’zda tutilgan auditoriyaning ma’lumotlarini dekodlash usulini hisobga olmoq kerak.
Kanallarni rejalashtirish. Uzatuvchi o’z ma’lumotlarini ko’zlagan auditoriyaga eng yaxshi yetkazib bera oladigan kanallar orqali uzatishi kerak.
Ma’lumot samaradorligi-o’zatuvchining aks aloqa signallari bo’yicha ko’zlangan auditoriyaning uzatilgan ma’lumotlarga javobini baholay olishi kerak.
Yuqorida sanab o’tilgan samaradorlik Shartlari har qanday marketing kommunikatsiya dasturiga kiruvchi qarorlar to’plamini belgilaydi.
Marketing kommunikatsiyasining ikki asosiy vosita - bu savdo xodimlari orqali Shaxsli muloqatlar va reklama kanallari orqali Shaxssiz muloqatlardir.
Shaxsiy savdo samaradorligi reklamadan ancha ko’pdir. Reklamaning yutug’i uning narxida: reklama yoradamida bitta muloqat savdo agentining vizitidan ancha arzon.
Reklama qisqa vaqt oralig’ida qayta auditoriyalar bilan muloqat qilishga imkon bersa, agent esa oz sondagi klient (mijoz)larga bera oladi.
Tor doiradagi xaridorga kerak bo’lgan murakkab hali keyin ishlatiladigan tovarga nisbatan umumiy tarzdagi soddalashtirilgan reklamadan ko’ra savdo agentining ta’siri kuchliroq.
Agent bevosita ta’sir etib xaridordan darhol buyurtma olishi mumkin holda, reklamalarning taniqliligi va imidji orqali ta’sir etish natijasi ancha vaqtdan so’ng olinadi.
Shuning uchun kommunikatsiyaning Shaxsiy ta’siri ikkinchi darajali bo’lgan hollarda iqtisod va ishlab chiqarishi nuqtai nazaridan reklamadan foydalanish maqsadga muvofiq.
Kommunikatsiyaning asosiy shakli bu reklamadir.
Reklama agentligi - bu reklama beruvchilar uchun ixtisoslashtirilgan xizmat turlarini taklif etuvchi vositadir. Boshqacha qilib aytganda reklama agentligi bu ijodiy xodimlar va tijoratchilardang iborat, mustaqil korxonadir. U o’z tovari uchun xaridor qidirayotgan buyurtmachilarga reklama tayyorlaydi va uni reklama vositalarida joylashtiradi.
Reklama vositalari - ommaviy axborot (televizor, radio, ro’znoma, jurnal), qaysiki reklama murojaatlarini keng tinglovchilar ommasiga yetkazuvchi reklama mutaxassislaridir. Jurnal, ro’znomalar, televidenie va radiostantsiyalar o’zlarining noreklama mazmuniga kerakli tinglovchilarni jalb qiladi, reklama beruvchilar esa ularga murojaat etish imkoniyatiga ega bo’ladi.
Boshqa reklama vositalari esa ma’lum darajadagi kishilarni o’ziga jalb etish maqsadida reklama murojaatlariga (to’g’ri aloqa reklamasi, maketlar, jamoat transportidagi turli yozuvlar, savdo binolarini reklama jihatidan bezash) tayanadilar. Reklama - bu ommani xabardor qilish usulidir. Iste’molchilar bilan yaqin aloqa o’rnatishda ommaviy axborot vositalari unga yordam qiladi.
Savdo reklamasining o’ziga xos xususiyati xaridorni chorlash va chaqirishdan iborat. Shu bilan birga, savdo reklamasi aholi salomatligi yo’lida tovarlarning ayrim turlarini iste’mol qilishni ko’paytirish maqsadida ularga ta’sir o’tkazish vositasidir.
Xalqning turmush darajasi osha borishi, savdoga bo’lgan talablar kuchayishi va ko’pincha yangi talablar qo’yilishi reklama bilan bog’liqdir, chunki savdo halq iste’molini qondirish jarayonidir.
Reklama savdo madaniyatini oshirishga ko’maklashmog’i lozim. Reklama yaxshi yo’lga quyilgan bo’lsa, xaridorlar o’zlariga zarur tovarlarni tez to’ib, oson va ko’p vaqt sarflamay sotib oladigan bo’ladilar. Shu tariqa tovarni sotish tezlashadi, savdo xodimlari mehnatining samaradorligi ortadi, muomala chiqimlari kamayadi.
Savdo reklamasi alohida hammaga ma’lum bo’lgan ba’zi bir tovarlar to’g’risida foydali ma’lumotlar berish, shu tovarlarning xususiyatlari, qimmatli jihatlari, ularni ishlatish usullarini tushuntirishi kerak.

4.