Tadbirkorlik va kichik biznesni rivojlanishining tashkiliy asoslari tadbirkorlikning huquq va majburiyatlari

Boshqarish rejasi.
Bonshqaruv sohasidagi reja koronaning boshqaruv tuzilmalari tahlili ya’ni ishlab chiqarishni boshqarish tenologiyasining tuzilishini rejalashtirish demakdir. Aslida u katta hajmda bo‘lmaydi (2-3 varaq), lekin bu bo‘lim am asosiy bo‘limlardan hisoblanadi, chunki biznesdagi, ayniqsa kichik biznesdagi omadsizliklar birinchi galda boshqaruvning to‘g‘ri rejalashtirilmagan oqibatidir.
Bo‘limning boshida ishbilarmonlikniig tashkiliy-huquqiy shakli beriladi. Boshqaruvchi organning tarkibi ko‘rib chiqiladi, koronadagi yordamchi bo‘limlar va xizmatlar, hamda ular vazifalarning taqsimlash ko‘rsatiladi. Eng asosiy masala korona boshqarish tuzilmasining samaradorligi hisoblaiadi. SHuning uchun, ishbilarmon o‘z koronasi boshqaruv apparatidagi ishchilar, ayniqsa, bosh mutaassislar haqida ob’ektiv tavsif beriladi. Bunday tavsifnomalarda ishlovchining ma’lumoti, lavozimi, yoshi haqida, uning shu yoki boshqa sohadagi malakasi haqida ma’lumotlar beriladi. Bu tahlil ishbilarmonga boshqarishdagi qiyinchiliklarini hl qilishda va boshqaruvni takomillashtirishga yordam beradi. Tashkiliy tuzilma tavsifida ishlab chikyarish tenologiyasining tuzilishi, ishlab chiqarish quvvati, ishlab chiqarish selarining turlari ko‘rsatiladi, shuningdek, xizmat turlari, ishlab chiqarish quvvati, arajatlar va kapital qurilish rejasi va boshqalar berilishi kerak. Bo‘limiiig oirgi qismida koronaning tezkor rejasi yoki ish grafigini qisqacha shaklda berish maqsadga muvofiqdir.
YUridik reja
YUridik reja mustaqil bo‘lim bo‘lib ikki vaziyatda tuziladi:
1) Agar firma katta bo‘lib, u uzoq muddatga mo‘ljallangan ishni rejalashtirayotgan bo‘lsa;
2) Agar ishbilarmon "yangi" ish boshlayotgan bo‘lsa.
Birinchi holda, bunday reja biznes rejadagi firma haqida aborot katta hajmda bo‘lsa, uni alohida bo‘lim berish maqsadga muvofiq ekani bilan asoslanadi. Bunda firma to‘g‘risida ma’lumotlar bilan bir qatorda, masalan, firma siyosati, ishlab chiqarilayotgan mahsulot sifati, raqobat kurashining halolligi, ishning qonunga muvofiqligi, shartnoma va rejalarning o‘z vaqtida bajarilishi daromad manbalari va boshqalar berilishi mumkin. Bu bo‘limni yozish uchun, odatda, mutaassis -yurist taklif qilinadi.
O‘z ishini boshlovchi ishbilarmon uning tashkiliy-huquqiy asosini bilishi kerak. Biznes-reja tuzishda u o‘z koronasining statusi, mulk shaklini aniqlashi kerak. Boshqacha aytganda o‘z ishining to‘la bo‘lishini ta’minlashi kerak: Bu, ayniqsa me’yorlar o‘zgarganda ancha qiyin bo‘ladi. Ishbilarmon huquqiy sohada yashi bilimdon bo‘lshii kerak, chunki bunaqa o‘zgarishlarni oldindan ko‘ra bilish yoki ularni o‘z vaqtida payqash va tushunish qonun buzilishining oldini oladi. YAngi ish boshlovchi ishbilarmon yuridik maslahat olishi yoki o‘z firmasiga ishga yurist olishi maqsadga muvofiqdir.