Tashkent Medical Academy Volume 4 | TMA Conference | 2023 Integration of Science, Education and Practice in Modern Psychology and Pedagogy: Problems and Solutions Zamonaviy psixologiya, pedagogikada fan, ta’lim va amaliyot integratsiyasi: muammo va yechimlar 914 May 6 https://tma.uz/ International Scientific and Practical Conference tushuniladi. Bunday boshqaruv funksional va tashkiliy boshqaruvlarga bo‘linadi.
Funksional boshqaruv deganda, bevosita kadrlar masalasini yechish bilan
bog‘liq masalalar, ya‘ni kadrlarni tanlash, ishdan bo‘shatish, malakasini oshirish, ish
haqi va hokazolar tushuniladi. Tashkiliy boshqaruv tushunchasi kadrlar ishi uchun
bevosita javob beruvchi barcha shaxs va institutlar, ya‘ni rahbarlar, kadrlar bo‘limi,
kasaba uyushmalar va boshqalarni o‘z ichiga oladi. Mehnat resurslarini taqsimlashga
bog‘liq ravishda inson resurslarining imkoniyatlari rivojlanish omillari sifatida katta
yoki kichik bo‘lishi mumkin. Masalaga ana shu tarzda yondashish jamiyatning
mehnat potentsialini, hududni, korxonalarni o‘rganish va aniqlash imkonini beradi.
Mehnat potentsialini sifat o‘lchovidagi mehnat resurslari sifatida ta‘riflash mumkin.
Yuqorida aytilganlardan shu narsa aniqki, «mehnat potentsiali» tushunchasi mehnat
resurslari va iqtisodiyotning o‘zaro ta‘sirini o‘rganishga yordam beradigan alohida
omildir.
Inson resurslarini boshqarishdagi faoliyat turlari 1-Jadval Faoliyat sohasi Nimaga ustuvorlik beriladi Qanday funksiyalar bajariladi Bajarilishi to‘g‘risida kimga ma‘lumot beriladi Inson resurslarini
boshqarish (strategik
yondashuv)
- Mutlaq yangi vazifalarni
yechishga
- Global, uzoq muddatli
vazifalarni yechishga
Inson resurslarini reja-
lashtirish - Shaxsiy
qobiliyat va malakani
oshirish Korxonaning
xodimlarga sarflanadigan
xarajat doirasida xodimlar
uchun xarajatlarni
rejalashtirish
Korporatsiya prezidentiga
Xodimlar bilan ishlash
(tezkor faoliyat)
-Ma‘muriy aralashuvga
zarurat tug‘iladigan
kundalik muammolarni
yechishga
- Kadrlarni tanlash va joy-
joyiga qo‘yish -Mehnat
motivatsiyasini boshqarish
- Texnika xavfsizligini
nazorat qilish - Nizolarni
hal qilish
Korporatsiya vitse-
prezidentiga
Korxonada inson resurslarining yagona murakkab tizimini
boshqrish yagona murakkab tizimni tashkil qiladi. Ushbu tizim
tanlangan va aniq maqsadlarni belgilab, uning xatti-harakatlarini