uchun zarur xomashyo va yanmfabrikalarga, yoqilg'i-m oylash
m ateriallariga ham pul to"lash kerak. Tayyorlangan maJisulotlarni
tashish va realizatsiya qilish ham muayyan sarf-xarajatlari taqozo etadi.
Barcha ishchi va xizmatchilaming mehnati uchun ham haq to'lash
kerak. Xarajatianning bir qismi yoritish, isitish, binolar ta ’minoti bilan
bog'liqdir:
Agar pul bilan ifodalangan ana shu xarajatlam ing hammasini
ishlab chiqarilgan buyumlar soniga taqsimlansa, korxonaning har bir
buyumni ishlab chiqarish va realizatsiya qilishga ketgan m ablag'i, y a ’ni
buyumning tannarxi kelib chiqadi.
Korxonada ishlab chiqarish jarayonini to 'g 'ri rejalashtirish va
amalga oshirish uni rentabelli (foyda keltiradigan). ya’ni mahsulotni
tayyorlash va realizatsiya qilish uchun ketgan m ablagni qoplashdan
tashqari daromad (foyda) keltiradigan qilishni anglatadi.
Korxona foydani ko'paytirishdan manfaatdormi? Foyda nimalarga
ishlatiladi? Foydaning anchagina qismi davlat ixtiyoriga o'tadi (bu
byudjetga ajratishdir). Ular yangi zavodlar. fabrikalar. turar joylar:
maktablar, kasalxonalar, kinoteatriar, yo llar qurishga, o'quvchilar,
studentlarning ta linuga, boshqansh apparati xodim lanm ng maoshiga.
barcha kishilar uchun meditsina xizmati ko'rsatishga, Vatanimizning
mudofaa qobiliyatini mustahkanilashga sarflanadi. Foydaning qolgan
qismini korxonaning o zi ishlatadi. Bu foyda yangi, zamonavivroq
mashinalar, stanoklar olishga, o 'z ishchilari uchun turar joylar, dam
olish bazalari. sport inshootlan. bolalar bog'chalari vayaslilar qurishga.
ilg or ishchilarni mukofotlashga, dam olish uylari va sanatoriylar
yo'llanm asiga sarflanadi. Uemak, foydaning ko ’payishidan davlat ham.
korxona ham. undagi barcha ishchilar ham manfaatdor.
Xarajatlardan ko'ra daromadning doimiy ortib borishi xo jalik
hisobining, xo'jalikni rejali yuritish metodming mohiyatidir. X o'jalik
hisobidagi korxonalar ishlab chiqarishga ketgan m ablag'lann albatia
qoplashi bilan davlat qaram og'idagi muassasalardan farqlanadi.
Xo jalik hisobi mehnat jam oalari ishning oxirgi natijasi uchun.
mahsulot sifati uchun m as’uliyatini oshiradi, jamiyat bilan har bir
ishchining manfaatlarini uyg'unlashtiradi. O 'z xarajatlarini qoplash va
Dostları ilə paylaş: