74
tavsifga ega bo’lganligi sababli yaxlit va o’zaro aloqador bo’lgan iqtisodiy, ijtimoiy
va siyosiy samaradorlik mezonlari to’g’risida gapirish mumkin.
Ijtimoiy mezonning jamiyatda uyg’un rivojlanishini ta’minlashdagi tutgan
o’rni hisobga olinadigan bo’lsa, u iqtisodiy mezon sifatida maydoga chiqadi.
-Korxona a’zolarining ijtimoiy tashkilotlardagi faolliklari. Ijtimoiy siyosiy
tashkilotlarda, ya’ni kasaba uyushmalarida, xalq demokratik partiyalarida, har xil
ijodiy uyushmalarda ma’lum faollik ko’rsatishlari korxona samaradorligiga ijobiy
ta’sir qiladi.
-korxona jamoasining harakatchanligi. Bu korxonaning umumiy vazifasini
aynan ifodalaydi. Bunda ko’pgina odamlarning kichiq harakatlarining tartibchanligini
oshirishga qaratilgan. SHuning uchun ham bu mezon alohida o’rin egallaydi. Xulosa
qilib aytish mumkinki, ijtimoiy rejalashtirishning xayotiyligi yuqoridagi mezonlarda
o’z ifodasini topgan bo’lsa, ijodkor xalqning korxonalarning korxonalarni
boshqarishda faol katnashishlari bitmas-tugalmas ijodiy energiyadir, yangi
muvaffakiyatlar garovidir.
Dostları ilə paylaş: