Mustaqil ish topshiriqlari:
Berilgan buyruq namunasidan foydalanib, ishga qabul qilish, ishdan bo‘shatish, ta’til vaqtini o‘zgartirish, xizmat safariga yuborish, yaxshi ko‘rsatkichlari uchun xodimni moddiy rag‘batlantirish to‘g‘risida buyruq loyihalarini tayyorlang.
Mavzu bo‘yicha bir necha ma’lumotnoma namunalarini yozing.
Test.
1.E’lonlarni mazmuni va vazifasiga ko‘ra necha turga ajratish mumkin..
|
Ikki
|
Uch
|
Besh
|
to‘rt
|
2. Biror tashkilot, korxona yoki muassasada bo‘lgan voqea, mavjud holatlarni aniq dalillar asosida tasdiqlash yoki ular haqida talab etilgan joyga ma’lumot berish maqsadida tuziladigan, shuningdek fuqarolarning ish joyi, lavozimi, oylik maoshi miqdori, o‘qish joyi, mutaxassisligi, kursi, yashash joyi, turmush sharoiti, oilaviy ahvoli kabilar to‘g‘risida ma’lumot beruvchi rasmiy hujjaning nomini ko‘rsating.
|
Ma’lumotnoma
|
Buyruq
|
Hisobot
|
E’lon
|
|
Dostları ilə paylaş: |