bilimning turli sohalari bo‘yicha axborot bazasini shakllantirishni hamda ilmiy tadqiqotlar darajasiga yangicha qarashlar zamirida yosh olimlarning, ilmiy-pedago-gik xodimlarning ijtimoiy mavqei va obro‘sini oshirishni va shu Kadrlar tayyorlash milliy modelining tarkibiy qismlaridan biri sifatida fan, yana shuningdek, «ta’lim mazmunini tubdan yangilashda: ta’lim standartlari, ta’lim dasturlari, o‘quv darsliklari va qo‘llanmalar tayyorlashda, ilmiy-metodik ta’minotni amalga oshirishda bevosita va bilvosita ishtirok etadi» Ishlab chiqarish – kadrlarga bo‘lgan ijtimoiy ehtiyojni shuningdek,
ularning tayyorgalik sifati va saviyasiga nisbatan qo‘yiladigan talablarni
belgilovchi asosiy buyurtmachi, kadrlar tayyorlash tizimini moliyaviy va
moddiy-texnika jihatdan ta’minlash jarayonining qatnashchisichisi.
«Ishlab chiqarishning talab-ehtiyojlari kadrlar tayyorlash tizimi-ning yo‘nalishi, darajasi va miqyoslarini shakllantiradi, kasb tayyor-garligining maqsadi, vazifalari va mazmunini belgilaydi, malaka talablarini ilgari suradi, ta’limning zamonaviy texnologiyalari va shakllarini tanlashni taqozo etadi. Ishlab chiqarish pirovard natijada kadrlarning sifati va raqobatbardoshligiga baho beradi» .
Ishlab chiqarish muassis, homiy va boshqa sifatlarda alohida mutaxassislarni tayyorlashni, guruhlarni va o‘quv yurtlarini moliyalash
jarayonida ishtirok etib, mutaxassislarning kasbiy rivojlanishi va shaxsiy faolligini rag‘batlantiradi, ularni moddiy va ma’naviy jihatdan qo‘llab-
quvvatlashda bevosita ishtirok etadi» .
Avvallari ishlab chiqarish tayyor kadrlar kuchi va salohiyatidan
foydalanuvchi iste’molchi sifatidagina faoliyat olib borgan bo‘lsa, bugungi
kunda ushbu faoliyatning mazmuni tubdan o‘zgardi. Endilikda ishlab
chiqarish kadrlarni tayyorlash sifati va saviyasiga nisbatan o‘z talablarini
qo‘ya oladi. SHu bilan birga sifatli hamda yuksak saviyali mutaxassisni
tayyorlab etishtirish yo‘lida uzluksiz ta’lim hamda fan tarmoqlarining
moliyaviy, moddiy-texnik jihatdan qo‘llab-quvvatlash majburiyatini o‘z
zimmasiga oladi.
SHu asosida Кадрлар kadrlar tayyorlash tizimining faol ishtirokchisiga aylandi.
