Toshkent davlat iqtisodiyot universiteti m. M. Azlarova inson resurslarini boshqarish

3-bob. KADRLARNI TO„PLASH VA TANLASH USULLARI............ 50
3.1. Mehnat mazmuni va professional vazifalar tahlili............................ 50
3.2. Kadrlarni to‗plash va tanlash............................................................ 52
3.3. Kadrlar zaxirasini shakllantirish....................................................... 57
3.4. Kadrlarni rivojlantirish, kasbga yo‗naltirish va moslashuv.............. 58
3.5. Mehnat jamoalarini boshqarish tushunchasi..................................... 62
3.6. Xodimlarni boshqarish tizimi........................................................... 63
3.7. Xodimlarni boshqarish tamoyillari................................................... 65
3.8. Xodimlarni rejalashtirish.................................................................. 67
3.9. Mehnat bozoridagi bog‗liqlik jihatlar va ichki omillarni baholash
tahlili................................................................................................................ 69
3.10. Xodimlarni boshqarish samaradorligi...................................... 71
4-bob. INSON RESURSLARINI BOSHQARISHDA MOTIVATSIYA
NAZARIYASI VA XODIMLAR MOTIVATSIYASI BORASIDAGI
HOZIRGI ZAMON MUAMMOLARI........................................................ 75
4.1. Motivatsiya tushunchasi................................................................... 75
4.2. Motivatsiyaning boshlang‗ich va klassik nazariyalari. Gotorn
tadqiqotlari....................................................................................................... 77
4.3. Maslouning ehtiyojlar nazariyasi. Motivatorlar va gigiyenik
faktorlar nazariyasi........................................................................................... 80
4.4. Motivatsiya borasidagi zamonaviy muammolar............................... 86

4. 
   5.Tashkilotda madaniy shart-sharoitlarning o‗zgarishi........................ 88
   

4.6. Xodimlar faoliyat ko‗lamining kengaytirilishi va ish joylarining

mukammallashtirilishi..................................................................................... 92