1.Şəxsiyyətlərarası ünsiyyət
2.Sosial ünsiyyət
3.Qrup ünsiyyəti
4.Maddi ünsiyyət
5.İşarə ünsiyyəti
6.Mənalı ünsiyyət və s.
Ünsiyyətin baş tutması üçün onun mövzusu müsahiblər üçün müəyyən əhəmiyyət kəsb etməlidir. Başqa sözlə, ünsiyyət təkcə informasiyanın məzmunu ilə deyil, daha çox müsahiblər üçün əhəmiyyəti ilə müəyyən olunur. Ünsiyyət dairəsi genişləndikcə, insanın münasibətlər şəbəkəsi də mürəkkəbləşir. Lakin bir cəhət aydındır ki, insanın bütün qruplarda mövqeyi adətən eyni olmur. Hətta bir qrupda liderə çevrilmiş hər hansı bir adam bəzən başqa bir qrupda onun adi üzvlərindən biri kimi iştirak edir və əksinə, bir qrupun adi üzvü başqa qrupda lider rolunda çıxış edir. Şəxsiyyətin bir qrupdakı mövqeyi onun digər qrupdakı mövqeyinin formalaşmasına bu və ya digər dərəcədə təsir göstərir. Məsələn, işlədiyi kollektivdə adamın mövqeyinin yüksək olması onun ailədəki mövqeyinə mühüm təsir göstərir. Adama öz ailəsində həyat yoldaşı, uşaqları böyük hörmətlə yanaşdıqda, bu, qonşuların ona münasibətinə mühüm təsir göstərir və s.
Müasir psixologiyada ünsiyyətin üç tərəfini fərqləndirirlər.
Dostları ilə paylaş: |
