Abduramanov xamid xudaybergenovich mehnat resurslarini boshqarish
-rasm . Ijtimoiy muhofazaga muhtoj va ish topishda qiynalayotgan
Yüklə 5,18 Kb. Pdf görüntüsü
|
- Bu səhifədəki naviqasiya:
- Ijtimoiy muhofazaga muhtoj va ish topishda qiynalayotgan shaxslarni ishga joylashtirish uchun ish o‟rinlarini band qilib qo‟yish tartibi
|
5.3-rasm
. Ijtimoiy muhofazaga muhtoj va ish topishda qiynalayotgan shaxslarni ishga joylashtirish uchun ish o‟rinlarini band qilib qo‟yish tartibi Ijtimoiy muhofazaga muhtoj va ish topishda qiynalayotgan shaxslar uchun band qilib qo‘yilgan ish o‘rinlariga ishga joylashtirish tashkilot tomonidan Bandlikka ko‘maklashish va aholini ijtimoiy muhofaza qilish tuman (shahar) markazi yo‘llanmasi bo‘yicha yoki mustaqil ravishda amalga oshiriladi. bolalarni tarbiyalash va mehnat majburiyatlari bo‘yicha vazifalarni uyg‘unlashtirish imkonini beradigan, o‘zgaruvchan ish jadvaliga ega bo‘lgan ish o‘rinlari Ijtimoiy muhofazaga muhtoj va ish topishda qiynalayotgan shaxslarni ishga joylashtirish uchun ish o‟rinlarini band qilib qo‟yish tartibi Yolg‘iz ota, yolg‘iz ona va 14 yoshgacha bo‘lgan nogiron bolalari bor ko‘p bolali ota-onalar uchun ta'lim muassasalarini tugatgan yoshlar uchun ularning kasb bo‘yicha tayyorgarligiga muvofiq bo‘lgan ish o‘rinlari muddatli harbiy xizmatdan bo‘shatilgan shaxslar uchun ularning kasb bo‘yicha tayyorgarligiga muvofiq bo‘lgan ish o‘rinlari nogironlar uchun mеhnat sharoitlari bo‘yicha attеstatsiyadan o‘tkazilgan hamda xodimga ish jarayonlarini to‘sqinliksiz bajarish imkonini bеradigan ish o‘rinlari pеnsiya yoshiga yaqinlashib qolgan shaxslar uchun maxsus malakani talab qilmaydigan ish o‘rinlari jazoni o‘tash muassasalaridan bo‘shatilgan, jazoni o‘tayotgan yoki sud qaroriga ko‘ra tibbiy xaraktеrdagi majburiy choralar ko‘rilgan shaxslar uchun ularning kasb bo‘yicha tayyorgarligi hisobga olingan holdagi ish o‘rinlari, muayyan kasb- hunarga, malakaga ega bo‘lmagan shaxslar uchun esa maxsus malakani talab qilmaydigan ish o‘rinlari 81 Ijtimoiy muhofazaga muhtoj va ish topishda qiynalayotgan shaxslarni ishga joylashtirishga nogironlar jamoatchilik birlashmalari, jazoni o‘tash muassasalaridan ozod qilingan shaxslarni ijtimoiy moslashtirish markazlari, ko‘rsatib o‘tilgan shaxslar manfaatlarini ifodalovchi boshqa tashkilotlar ham ularni qonun hujjatlarida belgilangan tartibda ishga joylashtirishni ta‘minlaydigan Bandlikka ko‘maklashish va aholini ijtimoiy muhofaza qilish tuman (shahar) markazlariga yuborish yo‘li bilan ko‘maklashishi mumkin. Mahalliy davlat organi tomonidan belgilangan ijtimoiy muhofazaga muhtoj va ish qidirishda qiynalayotgan shaxslar uchun ish o‘rinlarining eng kam soniga muvofiq tashkil etilgan (band qilib qo‘yilgan yoki ajratilgan) eng kam ish o‘rinlari sonini qisqartirishga yoki tugatishga faqat kasaba uyushmalari qo‘mitalari yoki xodimlarning boshqa vakillik organlari, bandlikka ko‘maklashish va aholini ijtimoiy muhofaza qilish tuman (shahar) markazlari bilan kelishgan holda yo‘l qo‘yiladi hamda mahalliy davlat hokimiyati organi qarori asosida amalga oshiriladi. Texnologiyani, ishlab chiqarish va mehnatni tashkil etishdagi o‘zgarishlar, xodimlar sonining o‘zgarishiga olib kelgan ish hajmlarining qisqarishi bilan bog‘liq tadbirlarni amalga oshirishda ijtimoiy muhofazaga muhtoj va ish qidirishda qiynalayotgan shaxslar uchun band qilib qo‘yilgan ish o‘rinlarining belgilangan soni hisobiga ishga joylashtirilgan shaxslarda ish o‘rinlari, agar ushbu shaxslar soni mahalliy davlat hokimiyati organi tomonidan belgilangan miqdordan oshmasa, ustuvor tartibda saqlanib qoladi. Ijtimoiy muhofazaga muhtoj va ish qidirishda qiynalayotgan shaxslar uchun band qilib qo‘yilgan ish o‘rni ilgari ushbu ish o‘rnini egallab kelgan shaxs bilan tuzilgan mehnat shartnomasining to‘xtatilishi munosabati bilan bo‘shab qolgan taqdirda tashkilot o‘n kun muddatda Bandlikka ko‘maklashish va aholini ijtimoiy muhofaza qilish tuman (shahar) markazini yangidan ochilgan bo‘sh ish o‘rni to‘g‘risida ma‘lum qilishi shart. 82 Nogironlar uchun band qilib qo‘yiladigan ish o‘rinlarining belgilangan sonidan ortiqcha nogironlar uchun ish o‘rinlari tashkil etgan tashkilotlar qonun hujjatlarida belgilangan tartibda imtiyoz olish huquqiga egadirlar. Mahalliy davlat hokimiyati organlari o‘z vakolatlari doirasida ijtimoiy muhofazaga muhtoj va ish qidirishda qiynalayotgan shaxslar uchun belgilangan ko‘rsatkichdan ortiqcha, shu jumladan, ish uchastkalari (stexlar) tashkil etish uchun turarjoy bo‘lmagan binolarni birinchi navbatda ajratish yo‘li bilan band qilib qo‘yiladigan ish o‘rinlari tashkil etgan tashkilotlar uchun imtiyozlar belgilashi mumkin. Ijtimoiy muhofazaga muhtoj va ish qidirishda qiynalayotgan shaxslar uchun band qilib qo‘yiladigan ish o‘rinlarini tuman (shahar) hokimi tomonidan belgilangan miqdordan ortiqcha tashkil etgan tashkilotlar ushbu ish o‘rinlarini tashkil etishga sarflangan mablag‘larning bir qismini Bandlikka ko‘maklashish va aholini ijtimoiy muhofaza qilish tuman (shahar) markazi bilan tuzilgan shartnoma asosida Bandlikka ko‘maklashish jamg‘armasi mablag‘lari hisobidan qoplash huquqiga egadir. Bandlikka ko‘maklashish jamg‘armasidan tashkilot (ish beruvchi)ning ijtimoiy muhofazaga muhtoj va ish qidirishda qiynalayotgan shaxslarni ishga joylashtirish uchun band qilib qo‘yiladigan ish o‘rinlarini belgilanganidan ko‘p miqdorda tashkil etishga xarajatlarining bir qismini qoplashga yo‘naltiriladigan pul mablag‘lari O‘zbekiston Respublikasi Mehnat va aholini ijtimoiy muhofaza qilish vazirligi tomonidan belgilangan tartibda ajratiladi. Yüklə 5,18 Kb. Dostları ilə paylaş:
|