BAB IV.
ANALISIS KEUANGAN
A. Modal Awal
No.
|
Modal tetap
|
Biaya
|
1.
|
Sewa bangunan 5 tahun
|
Rp 100.000.000
|
2.
|
Perlengkapan apotek
|
|
|
1) Meja racik
|
Rp 1.200.000
|
|
2) Lemari obat
|
Rp 5.000.000
|
|
3) Lemari narkotik
|
Rp 1.000.000
|
|
4) Etalase
|
Rp 6.000.000
|
|
5) Kursi duduk
|
Rp 1.500.000
|
|
6) Kursi tunggu+sofa
|
Rp 4.000.000
|
|
7) Pemadam kebakaran
|
Rp 1.000.000
|
|
8) Timbangan berat badan
|
Rp 100.000
|
|
9) Timbangan digital (mg+g)
|
Rp 5.000.000
|
|
10) Timbangan
|
Rp 1.000.000
|
|
11) Alat-alat gelas
|
Rp 750.000
|
|
12) Mortir+stamper
|
Rp 100.000
|
|
13) Lemari es
|
Rp 2.500.000
|
|
14) AC
|
Rp 9.000.000
|
|
15) TV LCD 22”
|
Rp 1.700.000
|
|
16) Komputer + printer + software apotek
|
Rp 6.245.000
|
|
17) Mesin kasir
|
Rp 1.500.000
|
|
18) Telepon
|
Rp 100.000
|
|
19) Papan nama
|
Rp 800.000
|
|
20) Lampu
|
Rp 200.000
|
|
21) Meja + kursi praktik dokter
|
Rp 4.000.000
|
|
22) Speaker
|
Rp 1.000.000
|
|
23) Tensimeter
|
Rp 500.000
|
|
24) Alat cek glukosa darah
|
Rp 700.000
|
|
25) Bed pasien
|
Rp 7.000.000
|
|
26) Mainan anak + dekorasi
|
Rp 2.000.000
|
|
27) CCTV 2 buah
|
Rp 2.000.000
|
3.
|
Persediaan awal obat
|
Rp 100.000.000
|
4.
|
Biaya perijinan
|
Rp 3.000.000
|
5.
|
Modal operasional (stempel/buku-buku standar)
|
Rp 2.500.000
|
6.
|
Modal cadangan
|
Rp 37.000.000
|
|
JUMLAH
|
Rp 308.395.000
|
Jadi modal awal yang dibutuhkan untuk pendirian Apotek adalah sebesar Rp 308.395.000,-
B. Rencana Anggaran Pendapatan dan Belanja Tahun ke-1
1.) Pendapatan tahun ke-1
Asumsi :
Hari efektif kerja 1 tahun = 320 hari
Jumlah resep tiap hari = 30 lembar
Resep 30 lembar @ Rp 50.000,- x 320 = Rp. 480.000.000,-
OWA Rp. 300.000,- x 320 = Rp. 96.000.000,-
OTC Rp. 400.000,- x 320 = Rp. 128.000.000,- +
Total = Rp. 704.000.000,-
Persediaan
|
Laba (x %)
|
Asumsi Penjualan (HJ)
|
Harga Beli
|
Resep
|
20
|
Rp. 480.000.000,-
|
Rp. 400.000.000,-
|
OWA
|
15
|
Rp. 96.000.000,-
|
Rp. 83.478.261,-
|
OTC
|
10
|
Rp. 128.000.000,-
|
Rp. 116.363.636,-
|
Total
|
Rp. 704.000.000,-
|
Rp. 598.841.897,-
|
Keterangan : HJ = Harga Jual; HB = Harga Beli
(HJ = 100% HB + X% HB)
HPP =
HPP =
2.) Pengeluaran tahun ke-1
|
Biaya Tetap
|
|
1.
|
Gaji Pegawai
|
|
|
a) APA (1 x 12 x 1.500.000)
|
Rp 18.000.000,-
|
|
b) Apoteker pendamping (1 x 12 x 1.100.000)
|
Rp 13.200.000,-
|
|
c) Asisten Apoteker (3 x 12 x 700.000)
|
Rp 25.200.000,-
|
|
d) Administrasi (1 x 12 x 500.000)
|
Rp 6.000.000,-
|
|
e) Pembantu Umum (1 x 12 x 400.000)
|
Rp 4.800.000,-
|
|
f) THR 1 tahun (1 bulan gaji)
|
Rp 4.300.000,-
|
2.
|
Biaya pemeliharaan
|
Rp 1.500.000,-
|
3.
|
Listrik, air, telepon, keamanan (12 x 500.000)
|
Rp 60.000.000,-
|
|
Jumlah
|
Rp 79.000.000,-
|
3.) Analisis Laba
Total pendapatan Rp. 704.000.000
HPP Rp. 599.841.897
Laba kotor Rp 104.158.103
Biaya tetap Rp 79.000.000
Laba sebelum pajak Rp 25.158.103
Pajak 5% Rp 1.257.905
Laba bersih Rp 23.900.198
4.) Perhitungan BEP (Break Even Point) tahun ke-1
Biaya tetap Rp 79.000.000
Biaya variabel Rp. 599.841.897
Pendapatan Rp. 704.000.000
BEP = x biaya tetap
= x Rp 79.000.000
= Rp 533.957.497 per tahun
= Rp 44.496.458 per bulan
= Rp 1.711.402 per hari
BEP dicapai jika pendapatan dalam sehari mencapai sekitar Rp 1.711.402,00.
5.) PBP (Pay Back Periode), ROI (Return On Invesment), dan NPM (Nett Profit Margin)
= 12,90 tahun
NPM = x 100%
= x 100%
= 3,40%
ROI
= 7,74%
C. Rencana Anggaran Pendapatan dan Belanja Tahun ke-2
1.) Pendapatan Tahun ke-2
Asumsi :
Hari efektif kerja 1 tahun = 320 hari
Jumlah resep tiap hari = 40 lembar
Resep 40 lembar @ Rp 50.000,- x 320 = Rp. 640.000.000,-
OWA Rp. 350.000,- x 320 = Rp. 112.000.000,-
OTC Rp. 450.000,- x 320 = Rp. 144.000.000,- +
Total = Rp. 896.000.000,-
Persediaan
|
Laba (x %)
|
Asumsi Penjualan (HJ)
|
Harga Beli
|
Resep
|
20
|
Rp. 640.000.000,-
|
Rp. 533.333.333,-
|
OWA
|
15
|
Rp. 112.000.000,-
|
Rp. 97.391.304,-
|
OTC
|
10
|
Rp. 144.000.000,-
|
Rp. 130.909.091,-
|
Total
|
Rp. 896.000.000,-
|
Rp. 761.633.729,-
|
Keterangan : HJ = Harga Jual; HB = Harga Beli
(HJ = 100% HB + X% HB)
HPP =
HPP =
2.) Pengeluaran tahun ke-2
|
Biaya Tetap
|
|
1.
|
Gaji Pegawai
|
|
|
a) APA (1 x 12 x 1.500.000)
|
Rp 18.000.000,-
|
|
b) Apoteker pendamping (1 x 12 x 1.100.000)
|
Rp 13.200.000,-
|
|
c) Asisten Apoteker (3 x 12 x 700.000)
|
Rp 25.200.000,-
|
|
d) Administrasi (1 x 12 x 500.000)
|
Rp 6.000.000,-
|
|
e) Pembantu Umum (1 x 12 x 400.000)
|
Rp 4.800.000,-
|
|
f) THR 1 tahun (1 bulan gaji)
|
Rp 4.300.000,-
|
2.
|
Biaya pemeliharaan
|
Rp 1.500.000,-
|
3.
|
Listrik, air, telepon, keamanan (12 x 500.000)
|
Rp 60.000.000,-
|
|
Jumlah
|
Rp 79.000.000,-
|
3.) Analisis Laba
Total pendapatan Rp. 896.000.000,-
HPP Rp. 761.633.729,-
Laba kotor Rp 134.366.271
Biaya tetap Rp 79.000.000
Laba sebelum pajak Rp 55.366.271
Pajak
5% x Rp 50.000.000 Rp 2.500.000
15% x Rp 5.366.271 Rp 804.940
Laba bersih Rp 52.061.331
4.) Perhitungan BEP (Break Even Point) tahun ke-2
Biaya tetap Rp 79.000.000
Biaya variabel Rp. 761.633.729
Pendapatan Rp. 896.000.000
BEP = x biaya tetap
= x Rp 79.000.000
= Rp 526.798.872 per tahun
= Rp 43.899.906 per bulan
= Rp 1.688.458 per hari
BEP dicapai jika pendapatan dalam sehari mencapai sekitar Rp 1.688.458,-
5.) PBP (Pay Back Periode), ROI (Return On Invesment), dan NPM (Nett Profit Margin)
= 5,92 tahun
ROI
= 16,88 %
NPM = x 100% = x 100% = 5,81 %
D. Rencana Anggaran Pendapatan dan Belanja Tahun ke-3
Pendapatan Tahun ke-3
Asumsi :
Hari efektif kerja 1 tahun = 320 hari
Jumlah resep tiap hari = 45 lembar
Resep 45 lembar @ Rp 50.000,- x 320 = Rp. 720.000.000,-
OWA Rp. 390.000,- x 320 = Rp. 124.800.000,-
OTC Rp. 550.000,- x 320 = Rp. 176.000.000,- +
Total = Rp. 1.056.000.000,-
Persediaan
|
Laba (x %)
|
Asumsi Penjualan (HJ)
|
Harga Beli
|
Resep
|
20
|
Rp. 720.000.000,-
|
Rp. 600.000.000,-
|
OWA
|
15
|
Rp. 124.800.000,-
|
Rp. 108.521.739,-
|
OTC
|
10
|
Rp. 176.000.000,-
|
Rp. 160.000.000,-
|
Total
|
Rp. 1.020.800.000,-
|
Rp. 868.521.739,-
|
Keterangan : HJ = Harga Jual; HB = Harga Beli
(HJ = 100% HB + X% HB)
HPP = HB = BV =
2). Pengeluaran tahun ke-3
|
Biaya Tetap
|
|
1.
|
Gaji Pegawai
|
|
|
a) APA (1 x 12 x 1.500.000)
|
Rp 18.000.000,-
|
|
b) Apoteker pendamping (1 x 12 x 1.100.000)
|
Rp 13.200.000,-
|
|
c) Asisten Apoteker (3 x 12 x 700.000)
|
Rp 25.200.000,-
|
|
d) Administrasi (1 x 12 x 500.000)
|
Rp 6.000.000,-
|
|
e) Pembantu Umum (1 x 12 x 400.000)
|
Rp 4.800.000,-
|
|
f) THR 1 tahun (1 bulan gaji)
|
Rp 4.300.000,-
|
2.
|
Biaya pemeliharaan
|
Rp 1.500.000,-
|
3.
|
Listrik, air, telepon, keamanan (12 x 500.000)
|
Rp 6.000.000,-
|
|
Jumlah
|
Rp 79.000.000,-
|
Analisis Laba
Total pendapatan Rp. 1.020.800.000
HPP Rp. 868.521.739
Laba kotor Rp 152.278.261
Biaya tetap Rp 79.000.000
Laba sebelum pajak Rp 73.278.261
Pajak
5% x Rp 50.000.000 Rp 2.500.000
15% x Rp 23.278.261 Rp 3.491.739
Laba bersih Rp 67.286.522
Perhitungan BEP (Break Even Point) tahun ke-3
Biaya tetap Rp 79.000.000
Biaya variabel Rp. 868.521.739
Pendapatan Rp. 1.020.800.000
BEP = x biaya tetap
= x Rp 79.000.000
= Rp 529.577.889 per tahun
= Rp 44.131.491 per bulan
= Rp 1.697.365 per hari
BEP dicapai jika penjualan dalam sehari mencapai sekitar Rp 1.697.365,00.
5.) PBP (Pay Back Periode), ROI (Return On Invesment), dan NPM (Nett Profit Margin)
= 4,58 tahun
ROI
= 21,82%
NPM = = x 100% = 6,59%
E. Rencana Anggaran Pendapatan dan Belanja Tahun ke-4
1.) Pendapatan Tahun ke-4
Asumsi :
Hari efektif kerja 1 tahun = 320 hari
Jumlah resep tiap hari = 50 lembar
Resep 50 lembar @ Rp 50.000,- x 320 = Rp. 800.000.000,-
OWA Rp. 420.000,- x 320 = Rp. 134.400.000,-
OTC Rp. 570.000,- x 320 = Rp. 182.400.000,-
+
Total = Rp. 1.116.800.000,-
Persediaan
|
Laba (x %)
|
Asumsi Penjualan (HJ)
|
Harga Beli
|
Resep
|
20
|
Rp. 800.000.000,-
|
Rp 666.666.667
|
OWA
|
15
|
Rp. 134.400.000,-
|
Rp 116.869.565
|
OTC
|
10
|
Rp. 182.400.000,-
|
Rp 165.818.182
|
Total
|
Rp. 1.116.800.000,-
|
Rp 949.354.414
|
Keterangan : HJ = Harga Jual; HB = Harga Beli
(HJ = 100% HB + X% HB)
HPP = HB = BV =
Pengeluaran tahun ke-4
|
Biaya Tetap
|
|
1.
|
Gaji Pegawai
|
|
|
a) APA (1 x 12 x 1.500.000)
|
Rp 18.000.000,-
|
|
b) Apoteker pendamping (1 x 12 x 1.100.000)
|
Rp 13.200.000,-
|
|
c) Asisten Apoteker (3 x 12 x 700.000)
|
Rp 25.200.000,-
|
|
d) Administrasi (1 x 12 x 500.000)
|
Rp 6.000.000,-
|
|
e) Pembantu Umum (1 x 12 x 400.000)
|
Rp 4.800.000,-
|
|
f) THR 1 tahun (1 bulan gaji)
|
Rp 4.300.000,-
|
2.
|
Biaya pemeliharaan
|
Rp 1.500.000,-
|
3.
|
Listrik, air, telepon, keamanan (12 x 500.000)
|
Rp 6.000.000,-
|
|
Jumlah
|
Rp 79.000.000,-
|
Analisis Laba
Total pendapatan Rp. 1.116.800.000
HPP Rp. 949.354.414
Laba kotor Rp 167.445.586
Biaya tetap Rp 79.000.000
Laba sebelum pajak Rp 88.445.586
Pajak
5% x Rp 50.000.000 Rp 2.500.000
15% x Rp 38.445.586 Rp 5.766.838
Laba bersih Rp 80.178.748
Perhitungan BEP (Break Even Point) tahun ke-4
Biaya tetap Rp 79.000.000
Biaya variabel Rp. 949.354.414
Pendapatan Rp. 1.116.800.000
BEP = x biaya tetap
= x Rp 79.000.000
= Rp 526.900.721 per tahun
= Rp 43.908.393 per bulan
= Rp 1.688.784 per hari
BEP dicapai jika penjualan dalam sehari mencapai sekitar Rp 1.688.784,00.
5.) PBP (Pay Back Periode), ROI (Return On Invesment), dan NPM (Nett Profit Margin)
= 3,85 tahun
ROI
= 26,00%
NPM = = x 100% = 7,18%
F. Rencana Anggaran Pendapatan dan Belanja Tahun ke-5
1.) Pendapatan Tahun ke-5
Asumsi :
Hari efektif kerja 1 tahun = 320 hari
Jumlah resep tiap hari = 55 lembar
Resep 55 lembar @ Rp 50.000,- x 320 = Rp. 880.000.000,-
OWA Rp. 500.000,- x 320 = Rp. 160.000.000,-
OTC Rp. 650.000,- x 320 = Rp. 208.000.000,-
+
Total = Rp. 1.248.000.000,-
Persediaan
|
Laba (x %)
|
Asumsi Penjualan (HJ)
|
Harga Beli
|
Resep
|
20
|
Rp. 880.000.000,-
|
Rp 733.333.333
|
OWA
|
15
|
Rp. 160.000.000,-
|
Rp 139.130.435
|
OTC
|
10
|
Rp. 208.000.000,-
|
Rp 189.090.909
|
Total
|
Rp. 1.248.000.000,-
|
Rp 1.061.554.677
|
Keterangan : HJ = Harga Jual; HB = Harga Beli
(HJ = 100% HB + X% HB)
HPP = HB = BV =
Pengeluaran tahun ke-5
|
Biaya Tetap
|
|
1.
|
Gaji Pegawai
|
|
|
a) APA (1 x 12 x 1.500.000)
|
Rp 18.000.000,-
|
|
b) Apoteker pendamping (1 x 12 x 1.100.000)
|
Rp 13.200.000,-
|
|
c) Asisten Apoteker (3 x 12 x 700.000)
|
Rp 25.200.000,-
|
|
d) Administrasi (1 x 12 x 500.000)
|
Rp 6.000.000,-
|
|
e) Pembantu Umum (1 x 12 x 400.000)
|
Rp 4.800.000,-
|
|
f) THR 1 tahun (1 bulan gaji)
|
Rp 4.300.000,-
|
2.
|
Biaya pemeliharaan
|
Rp 1.500.000,-
|
3.
|
Listrik, air, telepon, keamanan (12 x 500.000)
|
Rp 6.000.000,-
|
|
Jumlah
|
Rp 79.000.000,-
|
Analisis Laba
Total pendapatan Rp. 1.248.000.000
HPP Rp. 1.061.554.677
Laba kotor Rp 186.445.323
Biaya tetap Rp 79.000.000
Laba sebelum pajak Rp 107.445.323
Pajak
5% x Rp 50.000.000 Rp 2.500.000
15% x Rp 57.445.323 Rp 8.616.798
Laba bersih Rp 96.328.525
Perhitungan BEP (Break Even Point) tahun ke-5
Biaya tetap Rp 79.000.000
Biaya variabel Rp. 1.061.554.677
Pendapatan Rp. 1.248.000.000
BEP = x biaya tetap
= x Rp 79.000.000
= Rp 528.798.462 per tahun
= Rp 44.066.538 per bulan
= Rp 1.694.867 per hari
BEP dicapai jika penjualan dalam sehari mencapai sekitar Rp 1.694.867,00.
5.) PBP (Pay Back Periode), ROI (Return On Invesment), dan NPM (Nett Profit Margin)
= 3,20 tahun
ROI
= 31,24 %
NPM = = x 100% = 7,72 %
TABEL RANCANGAN ANGGARAN TAHUN I SAMPAI TAHUN V
APOTEK SANO FARMA
Uraian
|
Nominal Anggararan (Rp)
|
Tahun ke-1
|
Tahun ke-2
|
Tahun ke-3
|
Tahun ke-4
|
Tahun ke-5
|
Modal awal (Rp)
|
308.395.000
|
-
|
-
|
-
|
-
|
Pendapatan (Rp)
|
704.000.000
|
896.000.000
|
1.056.000.000
|
1.116.800.000
|
1.248.000.000
|
Biaya variabel (Rp)
|
598.841.897
|
761.633.729
|
868.521.739
|
949.354.414
|
1.061.554.677
|
Biaya tetap (Rp)
|
79.000.000
|
79.000.000
|
79.000.000
|
79.000.000
|
79.000.000
|
Laba bersih (Rp)
|
23.900.198
|
52.061.331
|
67.286.522
|
80.178.748
|
96.328.525
|
BEP per tahun
|
533.957.497
|
526.798.872
|
529.577.889
|
526.900.721
|
528.798.462
|
PBP (Tahun)
|
12,90
|
5,92
|
4,58
|
3,85
|
3,20
|
ROI (%)
|
7,74
|
16,88
|
21,81
|
26,00
|
31,24
|
NPM (%)
|
3,40
|
5,81
|
6,59
|
7,18
|
7,72
|
BAB V.
KESIMPULAN
Berdasarkan analisis situasi dan studi kelayakan, maka pendirian Apotek Sano Farma di Jalan Raya Langen Harjo Dlopo, Solo Baru mempunyai prospek yang cukup bagus baik ditinjau dari segi pelayanan maupun usaha, sehingga dinyatakan layak untuk didirikan.
Dostları ilə paylaş: |