Iqtisodiy bilim asoslari 9 E. Sariqov, B. Haydarov Toshkent — 2014 «O‘zbekiston milliy ensiklopediyasi»



Yüklə 1,8 Mb.
Pdf görüntüsü
səhifə103/152
tarix15.10.2023
ölçüsü1,8 Mb.
#155904
1   ...   99   100   101   102   103   104   105   106   ...   152
Iqtisodiy bilim asoslari. 9-sinf (2014, E.Sariqov, B.Haydarov)

Buni yodda tuting!
Friksion ishsizlik

odamlarning bir ishdan bo‘shab, ikkinchi ishga 
joylashishi oralig‘ida yuzaga keladigan ishsizlik.
Mavsumiy ishsizlik 
— 
mavsumiy ishlarning tugashi natijasida kelib chiquvchi 
ishsizlik.
Tarkibiy ishsizlik 
— 
mamlakat iqtisodiyotidagi tarkibiy o‘zgarishlar 
natijasida kelib chiqadigan ishsizlik.
Davriy ishsizlik 

mamlakat iqtisodiyotining davriy o‘zgarishi bilan bog‘liq 
barcha sohalarni qamrab oladigan ishsizlik.
KASABA 
UYUSHMALARI
YOLLANMA 
ISHCHILARNING 
DA’VOLARI
Korxonada ishlab chi-
qarish sharoitlarini yax-
shilash, mehnat xavf-
sizligini ta’minlash, oylik 
maoshlar miqdorini 
oshirish, kunlik ish vaq-
tini qisqartirish kerak. 
Ishchilarni ishdan bo‘-
shatmaslik lozim.
ISH 
BERUVCHILARNING 
DA’VOLARI
Korxona tovarlari bozorda 
yaxshi sotilmay qoldi. Tovar 
ishlab chiqarish borgan sari 
qimmatlashib boryapti. Ish 
haqi oshirilsa, tovar ishlab 
chiqarish yanada qimmat-
lashadi. Shunga ko‘ra, kam 
ishchi kuchi talab qiladigan 
yangi texnologiya sotib olib, 
ishchilarning bir qismini 
ishdan bo‘shatish lozim.
DAVLAT
25- MAVZU
IJTIMOIY HIMOYA VOSITALARI
Yuqoridagi chizmada ish beruvchi korxona-firmalar bilan ularda yollanib 
ishlayotgan ishchilar o‘rtasidagi nizo tasvirlangan.
1. Siz ish beruvchi sifatida qanday qilib bu nizoning oldini olgan bo‘lar edingiz?
2. Siz ishga yollanuvchi sifatida o‘z manfaatlaringizni qanday himoya qilgan bo‘lar 
edingiz?
3. Siz davlat vakili sifatida bu nizoni qanday hal qilgan bo‘lar edingiz?
4. 
Kasaba uyushmalari haqida nimalarni bilasiz?
Bu vaziyatda ular qanday yordam 
berishi mumkin? 

Yüklə 1,8 Mb.

Dostları ilə paylaş:
1   ...   99   100   101   102   103   104   105   106   ...   152




Verilənlər bazası müəlliflik hüququ ilə müdafiə olunur ©azkurs.org 2024
rəhbərliyinə müraciət

gir | qeydiyyatdan keç
    Ana səhifə


yükləyin