O‘zbekiston respublikasi oliy va o‘rta maxsus ta‘lim vazirligi toshkent davlat iqtisodiyot universiteti

Qisqa xulosa 
Хo‘jalik yurituvchi subyektlarda mehnat va unga haq to‘lash hisobi 
korxonaning hisob tizimida muhim ahamiyatga egaligi va u mehnatning son hamda 
sifati, iste‘molga yo‘naltiriladigan mablag‘lardan foydalanish ustidan operativ 
nazoratni ta‘minlashga qaratilgan. 
Mehnatga haq to‘lashda ishning sifatini, ishlab chiqarish normalarini 
bajarilishini hisobga olish va ish haqi hisoblashning ma‘lum tartibini belgilash 
bo‘yicha nazariy hamda amaliy tavsiyalar berilgan. 
Nazorat va muhokama uchun savollar 
1.
Korxona xodimlari qanday guruhlardan iborat va xodimlar tasnifining ahamiyati 
nimada? 
2.
Mehnatga haq to‘lashning qanday shakl va tizimlarini bilasiz? 
3.
Mehnat va unga haq to‘lashni tashkil etish deganda nimani tushinasiz? 
4.
Mehnatga haq to‘lash bo‘yicha qanday dastlabki hujjatlar qo‘llaniladi? 
5.
Ish sharoitini normal holati deb nimani tushinasiz va uning qanday haq 
to‘lanadi? 
6.
Yaroqsiz mahsulotga qanday haq to‘lanadi? 
7.
Bayram kunlari ishlagani uchun qanday haq to‘lanadi? 
8.
Yillik ta‘til haqi qanday hisoblanadi? 

---

150 
9.
Vaqtinchalik ish qobiliyatini yo‘qotganlarga to‘lanadigan nafaqa miqdori ish 
haqidan necha foizni tashkil etadi? 
10.
Ish haqidan qanday ushlanmalar ushlanadi? 
Тavsiya etilayotgan adabiyotlar 
1. И.Каримов. Жаҳон молиявий-иқтисодий инқирози, Ўзбекистон 
шароитида уни бартараф этишнинг йўллари ва чоралари.-Т.: Ўзбекистон.2009. 
2. И.Каримов. Буюк мамлакатнинг қутлуғ шодиѐнаси. Ўзбекистон 
Республикаси мустақиллигининг 18 йиллигига бағишланган тантанали 
маросимдаги табрик сўзи. Халқ сўзи газетаси. № 172 (4835) 1.09.2009. 
3 Каримов А. ва бошқалар. Бухгалтерия ҳисоби. Дарслик. «Шарқ» 
НМАКБТ. Т. 2004, -591бет. 
4. Байда Т.П. Теория бухгалтерского учѐта задачи и ситуации. Учебное 
пособие -М.: Финансы и статистика, 2004 
5. Гусева Г.Н., Шеина Г.Н. Основы бух. учѐта: теория, практика, тесты. 
Учебное пособие - М.: Ф и С, 2004.