142
Ixtisos – insonning hosil qilgan bilimlar va amaliy ko‘nikmalari majmui.
Ixtisos kishiga hayotning moddiy va ma’naviy sohasida
muayyan ishni bajarish
imkoniyatini beradi.
Ixtisoslashuv – ishlab chiqarishdagi jamoatchilik mehnatini bo‘linishini
tashkil etishning shakllaridan biridir.
Jismoniy eskirish - asosiy fondlarning ekspluatatsiya jarayonida yoki bekor
turish natijasida o‘zining dastlabki xarakteristikalarini asta-sekin yo‘qotishidir.
Joriy zahira − bu, materiallar yetkazib berish oralig‘ida
ishlab chiqarishni
moddiy resurslar bilan ta’minlash uchun zarur bo‘lgan zahiradir.
Kadrlar (xodimlar) – bu muayyan kasbni egallash bo‘yicha tayyorgarlikni
o‘tgan, amaliy tajriba va mehnat ko‘nikmasiga ega bo‘lgan ishlab chiqarish sohasida
ish bilan band bo‘lgan kishilardir.
Kadrlar
attestatsiyasi
– bu xodimlarning
malakasini bilim va
ko‘nikmalarining darajasini,
faoliyatining samaradorligini, ishdagi, xizmatdagi va
boshqa
sohalardagi fazilatlari, egallab turgan lavozimiga to‘g‘ri kelishi yoki
kelmasligini aniqlab olish bo‘yicha bajariladigan jarayon va ish tartibidir.
Kelgusi davr xarajatlari - ayni paytda ishlab chiqarilayotgan,
lekin
kelajakdagi mahsulotlarga mansub bo‘lgan yangi turdagi mahsulotlarni tayyorlash
va o‘zlashtirish xarajatlari (masalan, asbob-uskunalarni qayta rejalashtirish,
mahsulotlarning yangi turlarini tayyorlash va loyihalashtirishga
sarflanuvchi
xarajatlar va boshqalar).
Dostları ilə paylaş: