13
13
Tadqiqot metodlari (usullari)
- bu psixikaning xususiyatlari,
qonuniyatlari va mexanizmlari hakidagi yangi ob’ektiv bilimlar olishga
yo’naltirilgan maxsus tarzda tashkil topgan faoliyat usullaridir.
Kasb psixologiyasi metodlari asosan ikkita metodologik tamoyillarga
asoslanadi:
Sub’ektiv tamoyil - o’zini o’zgartirishga qaratilgan kasbiy shakllanishga
erishishni ta’minlovchi tamoyil.
Ob’ektiv tamoyil - psixik xodisalarni tashqi
tomonlama anglashning turli
tadqiqiy vositalari orqali kasbiy shakllanish belgilarini o’rganishni nazarda
tutuvchi tamoyil.
Kasb psixologiyasining metodlari quyidagi jadvalda ko’rsatilgan:
№
Tadqiqot
usullari guruhi
Tadqiqot metodlari
Tadqiqotning vazifalari.
I
Genetik metodlar.
1.Langityut metodi,
2.biografik
metod,
3.psixobiografiya,
4.tahlil qilish
metodi
Shaxsning
kasbiy
shakllanishining
psixologik
xususiyatlarini
tasvirlash.
II
Praksimetrik
metodlar.
1.topshiriqlarni tahlil
qilish.
2.Hujjatlarni o’rganish.
3. professiografiya
4. kuzatilayotganlarni
savol
javob orqali
o’rganish
Kasblarni
psixologik
tavsiflash va kasblarning
psixologik mazmunini
tadqiq etish.
III
Psixosemantik
metodlar
1. Maxsus qobiliyatlar
testi.
2.
muvaffaqiyatlarni
o’rganish testi.
3. qiziqishlar bo’yicha
savol javoblar.
4.Ta’lim diagnostikasi
Muhim
kasbiy
ko’rsatkich faoliyat va
shaxs belgilarini o’lchash
IV
Eksperimental
metodlar
1.Tabiiy eksperiment.
2.laboratoriya
eksperimenti.
3.shakllantiruvchi
metodlar
Shaxsning
kasbiy
shakllanishining
xususiyatlarini qonuniyat
va
mexanizmlarini
tushuntirish
VI
Rangli assotsiativ
test metodlari.
Dostları ilə paylaş: